LOS JEFES VW
Después de uno de los peores escándalos, altos ejecutivos de la armadora alemana reciben grandes aumentos salariales.
La mayor parte de los incrementos reflejan las ganancias en el mercado bursátil. También vendió un récord de 10.7 millones de coches.
El grupo dijo que la compensación total para el director ejecutivo, Matthias Müller, subió 40% para llegar a 10.14 millones de euros (mde). Los otros siete miembros del consejo, que trabajaron el año completo, recibieron más de 5 mde.
Sin embargo, en la conferencia de prensa anual de VW en Berlín, Müller reconoció que realmente “no puede culpar “a los críticos que dijeron que VW no hizo lo suficiente para impulsar cambios en el gobierno corporativo.
El inversionista activista, Sir Chris Hohn de TCI se quejó del “exceso corporativo en una escala épica”.
En respuesta, VW revisó la compensación a los ejecutivos para que esté “más orientada al mercado de capitales”. Puso un tope de 10 mde al salario total de su director ejecutivo, antes de ciertos “beneficios complementarios” y limitó el pago de otros miembros del consejo de administración a 5.5 mde.
El escándalo “no llevó a ningún inconveniente financiero en la remuneración personal de ningún gerente, pero le costó a la compañía y a sus inversionistas más de 25,000 mde”, dijo Felix von Zwehl, abogado de Deminor, una firma de consultoría que se especializa en derechos de los accionistas. VW no tomó medidas en contra de la conducta ilegal de sus ejecutivos de 2006 a 2015.