Reanudan negociaciones Audi México y sindicato
Autoridades laborales llamaron al diálogo a las comisiones revisoras del Sitaudi y de la empresa automotriz
Al cumplirse el sexto día de huelga, el Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México (Sitaudi) y la empresa automotriz, retomaron las negociaciones de revisión salarial.
Las pláticas se reanudaron en el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (Cfcrl) en la Ciudad de México, con miras a encontrar un acuerdo que ponga fin al conflicto que estalló el pasado 24 de enero en la planta de San José Chiapa, Puebla.
El diálogo entre las comisiones revisoras del Sitaudi, así como de la empresa automotriz, se restableció luego del llamado de las autoridades laborales a fin de celebrar pláticas conciliatorias.
En un comunicado a los trabajadores, el dirigente del Sitaudi, César Orta Briones, señaló que “la comisión revisora y su servidor lucharemos hasta donde más sea posible un aumento justo”.
Agregó que cualquier oferta económica que haga la empresa armadora de autos Premium se llevará a consulta entre los cuatro mil técnicos sindicalizados.
“Recuerden que únicamente con el voto de la mayoría de ustedes es que se aprobaría cualquier preacuerdo que hubiera entre Empresa y Sindicato”, aseguró.
La empresa y la representación sindical no lograron un acuerdo en la revisión contractual; la multinacional fijó una propuesta de incremento 6.5 por ciento global, en salario y prestaciones, mientras que el Sitaudi demandó 15.5 por ciento.
Al cierre de esta edición, ambas partes continuaban en la mesa de diálogo sin dar a conocer algún avance o cambios en la cifra salarial.
Respeto al derecho de huelga
Por su parte, el presidente de Audi México, Tarek Mashhour, dio a conocer en un mensaje a los trabajadores que la empresa fue convocada por el sindicato a reanudar la mesa de negociación ante las autoridades laborales.
Agregó que la empresa es respetuosa del derecho de huelga pues “nunca quisimos este escenario de huelga, pero respetamos tu derecho y el del sindicato de estallarla”.
Reconoció que la empresa presentó un “incidente de inexistencia de huelga ante las autoridades” que determinará la existencia o no de la misma.