Trabajadores de Goodyear recibirán 4.2 mdd, determina revisión laboral
Luego de la revisión de derechos laborales en la planta de Goodyear en San Luis Potosí, mil 186 trabajadores de la firma recibirán 4.2 millones de dólares por salarios atrasados y beneficios adeudados.
Esto es parte de los acuerdos que el gobierno de Estados Unidos celebró tras la resolución exitosa de la octava petición de revisión de situación de trabajadores en una empresa en México bajo el
Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del acuerdo comercial con México y Canadá (T-MEC).
“Felicitamos al gobierno de México y a Goodyear por abordar las violaciones existentes, y a Goodyear por participar en un proceso de negociación de buena fe con los trabajadores de esta instalación. Esperamos que este caso sirva de modelo para otras empresas”, indicó Katherine Tai, representante comercial del gobierno de Joe Biden.
La compañía también alcanzó acuerdos con el sindicato recién elegido, en temas como horas de trabajo, vacaciones, licencias para representantes sindicales, bonos, rangos salariales y sistemas de pago, además se mencionaron las negociaciones para un aumento salarial a inicios del próximo año.
Enabrilde2023larepresentantecomercialdeEstadosUnidosyel secretario de Trabajo del Comité Laboral Interinstitucional para el Monitoreo y la Aplicación, recibieron una petición que alegaba que GoodyearenSanLuisPotosíviolaba la libre asociación colectiva.
El gobierno de Joe Biden solicitó a México la investigación de las acusaciones, el país aceptó la petición y después confirmó las quijas realizadas por la Liga Sindical Obrera Mexicana.
Después de esta resolución, la firma y los gobiernos de ambos países anunciaron un curso de remediación para reparar las denegaciones de derechos.
_ Tai reconoció que gracia s al TMEC, al gobierno de México y a Goodyear los trabajadores “recibirán los beneficios de todo el sector, así como acuerdos adicionales negociados directamente”.