Busca CFE bajar edad de retiro a electricistas
El director general de la Comisión Federal de Electricidad (CFE), Manuel Bartlett, presentó al Suterm la solicitud de revisión al contrato colectivo de trabajo para restituir a los trabajadores los años de servicio que les aumentaron en la jubilación y alinear el contrato al marco legal vigente.
En una misiva enviada al secretario general del sindicato, Víctor Fuentes, el director de la empresa productiva del Estado explica que una de las prioridades en el proceso de revisión del contrato colectivo 2020-2022 es respetar los derechos de los trabajadores.
Esto implica resarcir los años de servicio que fueron incrementados durante la negociación del contrato 20162018, “lo que implica que los trabajadores tengan que laborar un mayor número de años para lograr su jubilación”.
“Lo anterior fue injusto y conforme al compromiso adquirido por el Presidente de la República en días pasados, CFE restituirá a los trabajadores los años de servicio que perdieron en el pasado. Esto no está sujeto a negociación, por tratarse de un derecho primordial de los trabajadores”, se lee en la carta que Bartlett publicó en Twitter.
En 2016 la CFE y el Suterm pactaron una modificación al contrato colectivo de trabajo, vigente hasta 2018 con lo cual se elevó la edad y los años de servicio para la jubilación.
Ante esa decisión, el presidente Andrés Manuel López Obrador solicitó a Manuel Bartlett dialogar con el sindicato para corregir esta situación y reintegrar a los trabjadores los derechos que tenían antes de la negociación.