Proponen turnos de 12 horas para reducir la movilidad
Los trabajadores del sector salud contagiados, hasta el momento, son 240 y se han registrado 7 defunciones La entidad sumó este lunes 350 nuevos contagios de Covid-19, con lo que ya suman 7 mil 058 personas con esta enfermedad y 266 decesos así como 408
Medidas. Al dispararse los contagios diarios de Covid, la Secretaría de Economía plantea que las empresas adopten horarios de 12 horas diarias, en total, cuatro días de la semana.
La Secretaría de Economía presentó un plan con cuatro propuestas para reducir la movilidad de la población, y con ello, la tasa de contagios de Covid-19, entre las cuales sobresalen turnos laborales de 12 horas, en lugar de 8, para que los trabajadores sólo acudan cuatro días a los centros de empleo.
El titular de la dependencia, Roberto Russildi, detalló que el proyecto contempla: trabajo en casa (home office); horarios escalonados, horarios extendidos con menos días de trabajo y transporte privado.
“Debemos de controlar el contagio y es lo que en este momento se está complicando”, admitió Russildi
Mencionó que el proyecto ya se planteó a los distintos actores económicos como sindicatos, cámaras y organizaciones privadas así como clusters industriales.
La primera propuesta es mantener o regresar al “home office” a todos aquellos empleados que nonecesitanirasucentrolaboral.
“La solicitud es que continúen en la modalidad de “tele-trabajo”, indicó.Unasegundapropuestaes escalonar los horarios de trabajo, “esto ayudará a que no haya aglomeraciones de personas en la calle”.
El tercer punto lo acaban de empezar a proponer a las empresas y consiste en los horarios extendidos.
“Significa trabajar en cuatro días lo que se trabaja en cinco o seis, y aquí sí puede entrar todo el personal, el administrativo, el operativo, el de producciones”, señaló.
Russildi compartió que reducir la movilidad dos días traería una disminución del 28.5% de la misma.
El último punto es el uso de transporte privado para los trabajadores de la empresa.
Con estas cuatro estrategias, el estado busca reducir entre un 30 y 40% la movilidad laboral.