Maquila en Ciudad Acuña requiere 3 mil empleados
ACUÑA, COAH.- La Asociación de Maquiladoras de Acuña y Del Rio, en coordinación con la Canacintra, Unión de Grupos Empresariales y el propio Gobierno Municipal; pusieron en marcha el programa de Movilidad Laboral, que consiste en traer mano de obra de otros estados, pero de una forma controlado y ordenada.
El gerente de la Asociación de Maquiladoras, Cuauhtémoc Hernández Castilla, explicó que este plan se echó andar luego de conocer los espacios que hay en la industria, en la que por el momento de necesitan por lo menos tres mil trabajadores.
El programa se hace con la idea de evitar que el municipio colapse para dar los servicios de educación, salud y vivienda a las personas que llegaran a Ciudad Acuña.
El plan es controlar el éxodo de gente que se traerá principalmente de los estados de Veracruz, Tabasco y Durango.
Por semana llegarán a la ciudad un promedio de 50 personas por semana, a las que se ofrecerá empleo y vivienda, así de 50 en 50 hasta completar los 3 mil trabajadores que necesita la industria de Acuña.
PREOCUPA LA ROTACIÓN
La industria maquiladora asentada en Acuña y Piedras Negras, reporta problemas “preocupantes” por falta mano de obra y alto porcentaje de rotación de personal.
Ambos fenómenos ya se han registrados en la región sureste del estado, donde el constante arribo de inversión extranjera ha generado un déficit de seis mil empleos en la industria automotriz y seis mil más en la de servicios; así como una rotación de siete mil trabajadores.
En el sector maquilador del norte, la Asociación de Maquiladoras Acuña-del Río, INDEX, a cargo de Cuauhtémoc Hernandez, registra un déficit de tres mil vacantes, pese al intenso programa captación de personal foráneo nacional.