Exige IP resolver problema de agua en Ramos
La iniciativa privada exigió resolver el problema de escasez de agua en Ramos Arizpe, por lo que solicitó a la Unión de Organismos Empresariales de la Región Sureste interceder ante las autoridades.
En una reunión realizada ayer, los empresarios pidieron una solución ante la falta de agua en el Parque Industrial Pideco, en donde algunas firmas han tenido que recurrir a pipas para poder contar con el vital líquido.
Everardo Padilla, presidente de Canacintra Coahuila Sureste, adelantó que en las reuniones de la Unión de Organismos Empresariales en la región, ya se revisó el tema de Saltillo, pero no se ha tocado el de Ramos Arizpe.
“A partir de hoy, en la que uno de los industriales de Ramos planteó el problema, vamos a dar pasos para ver la realidad tanto de allí que aparentemente es crítica, mientras que en el caso de Saltillo ya tuvimos una reunión sobre el tema”, dijo Padilla en entrevista.
En el encuentro de ayer, los empresarios pidieron apoyo para que se reactive el proyecto de la Línea Morada con el que se buscaba llevar agua de la planta tratadora en Saltillo a la zona industrial; sin embargo, este plan lleva tres años congelado por las autoridades estatales.
CDMX.- El acuerdo bilateral al que han llegado México y Estados Unidos en materia laboral, como parte de la nueva versión del Tratado de Libre Comercio de América del Norte, requiere de que el Congreso mexicano apruebe leyes para mejorar la relación entre empresas y trabajadores.
Información de la Oficina del Representante Comercial de Estados Unidos (USTR) detalla que el capítulo de Trabajo incluye un anexo en el que México se compromete a adoptar medidas legislativas a favor de la libertad sindical, celebrar contratos colectivos y eliminar la práctica de los contratos colectivos de protección patronal.
Estos últimos se refieren a los contratos colectivos que son firmados entre empresarios y sindicatos afines al sector privado, o bien despachos de abogados, pero que se establecen sin el conocimiento de los trabajadores que supuestamente representan, lo que constituye un acto de simulación.
El acuerdo se ve positivo pero, ponerlo en el texto del Tratado, significa un riesgo para el comercio con Estados Unidos, desde el punto de vista empresarial, ya que existen leyes secundarias pendientes de aprobarse para que se pueda cumplir este compromiso, explicó Juan Pablo Castañón, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE).
“Sí hay un compromiso en este sentido y esperamos que lo podamos sacar en este periodo ordinario de sesiones”, agregó el empresario.
En específico, se trata de la reforma al Sistema de Justicia Laboral, misma que está pendiente de ser aprobada desde finales de 2017, cuando la iniciativa fue presentada por el grupo parlamentario del Partido Revolucionario Institucional (PRI), refiere información de la agencia Reuters.