RESTAURAN PULMÓN DE COAHUILA
En la última jornada de reforestación de la Sierra de Zapalinamé del año, se unen sociedad y Gobierno.
El reporte Caracterización del Mercado Laboral en México, señaló en Coahuila un aumento del 13% de trabajadores que perciben sueldos más bajos que alcanzan sólo los 88.36 pesos al día, y por otra parte, los empleados que ganan arriba de cinco salarios mínimos (441.8 pesos), han decrecido un 25%.
Así mismo, compara la situación de la Población Económicamente Activa de enero a marzo de 2017 y 2018, concluyendo que en este año el estado registró 139 mil 353 personas que perciben máximo un salario mínimo, a diferencia de 2017 cuando eran 123 mil 20; es decir, un incremento del 13.28%.
Por su parte, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social puntualizó que a pesar de que en Coahuila se crean 25 mil puestos de trabajo al año, estos resultan insuficientes para cubrir la demanda de los buscadores de empleos y afirmó que tan sólo en junio se generaron 780 trabajos, que sumados al primer semestre del año acumulan 2 mil 380.
‘SOMOS MUCHOS PROFESIONISTAS EN LAS MISMAS’
Durante este tiempo de inestabilidad, Aldo, un joven ingeniero se ha encontrado con muchos más profesionistas que como él han tenido que empezar con sueldos bajos y en áreas completamente diferentes, esto con tal de obtener experiencia y un trabajo que les permita sobrevivir: “En una de las empresas donde laboré, conocí a una ex alumna de Artes Plásticas de la UADEC, quien, desde que egresó, no encontró otra forma de vivir más que como inspectora de calidad. Ahí comprobé que somos muchos en las mismas, buscando aportar algo al hogar después de años de estudiar”, agregó el joven egresado del Tecnológico de Saltillo.
Al consultar el Periódico de Ofertas de Empleo, publicado por el SNE y la STYPS, se pueden encontrar abundantes vacantes de oficios y ocupaciones técnicas, las cuales abarcan desde pastelero hasta auxiliar administrativo, mientras que el puesto de maestro es el único con mayor nivel de estudios.