Aumenta retiro voluntario y compensado en el INE
CDMX.- El número de los trabajadores del Instituto Nacional Electoral (INE) que se inscribió al Programa de Retiro Voluntario para irse con una compensación por término de su relación laboral basada en sus percepciones actuales, se incrementó en este año en más de seis veces.
En cuatro programas anteriores que aplicó el entonces Instituto Federal Electoral (IFE), en 2010, 2012, 2015 y 2016, en promedio se han inscrito 60 personas, pero ahora el número se disparó a 371 de manera preliminar, pues hoy lunes concluye el plazo de inscripción.
Información del INE refleja este crecimiento y, aunque no existen datos que lo expliquen, en la institución existe la expectativa de que en el futuro habrá afectación a los ingresos y prestaciones de una parte del personal, derivadas de la aprobación de la Ley de Salarios Máximos —pendiente—, y la iniciativa de la Ley de Austeridad.
En ellas se propone reducción de percepciones, al tope neto de 108 mil pesos al mes que ganará el presidente electo, Andrés Manuel López Obrador, y se plantea cancelar el seguro de gastos médicos mayores, de separación individualizada o privado de vida, a los que tiene acceso sólo una parte del personal del INE, algunos de ellos miembros de la rama administrativa y del Servicio Profesional Electoral Nacional (SPEN), que son a los que están dirigidos el Programa de Retiro Voluntario.
Se les pagará un “reconocimiento especial”, según antigüedad, y será de más de dos meses de la percepción bruta mensual, de acuerdo con los años laborados. Para quien acumuló 20 años seis meses y un día o más en el instituto, podrá tener el pago especial equivalente a 70 días de sus percepciones.
Quien laboró de 15 a 20 años tendrá 60 días de salario mensual bruto, y quien 10 o 15 años, 30 días.