Hotellansatte frykter oppsigelser
De ansatte ved Tyholmen hotell i Arendal er redd det går mot oppsigelser når permitteringsperioden utløper i oktober. I går møtte Ap-leder Jonas Gahr Støre noen av dem for å diskutere den dramatiske situasjonen.
– Vi har hørt rykter om at det kan vaere 1.000 personer som kan bli sagt opp i Nordic Choice-kjeden. Vi vet jo ikke om det blir noen her, men det kan vaere de tar noen ved alle hotell, sier servitør og tillitsvalgt Mona Hansen.
Sammen med kollegene Veronica Therkeldsen og Mama M. Jabai drøftet hun situasjonen med den profilerte politikeren, stortingsrepresentant Tellef Inge Mørland og regionleder i LO Agder Agnes Norgaard.
100 prosent i seks uker
Samtlige ansatte ved hotellet er for tiden delvis permittert til tross for at hotellet er fullbooket i hele juli. Medarbeiderne får jobbe 100 prosent i inntil seks uker i permitteringsperioden. men bemanningen ved hotellet er lavere nå enn den skulle vaert i et normalt år.
– Det gjør at vi må jobbe fortere. Vi har heller ingen sesonghjelper, sier Hansen.
Arbeiderpartiet har jobbet hardt for å forlenge permitteringsordningen som utløper i oktober. De mener det gambles med tusenvis av jobb, og krever at ordningen forlenges til nyttår.
– Det haster med å få utvidet den. Mens både LO og NHO har vaert ute og krevd forlengelse av permitteringsperioden, har regjeringen stått fast på at de vil vente til etter sommeren før en forlengelse vurderes. Dersom regjeringen ikke foretar seg noe, utløper perioden med lønnsfritak for arbeidsgiver og dagpenger til permitterte i slutten av oktober. Dette kan føre til masseoppsigelser, sier Støre.
Markedet må ta seg opp
Mona Hansen uttalte i samtalen med Støre at det ikke spiller så stor rolle om den blir forlenget eller ikke.
– Om det ikke er nok jobb til de ansatte i oktober så er det vel ikke det ved nyttår heller. Da er det kanskje like bra å se seg om etter noe annet å gjøre, sier hun.
Selv har hun vaert ansatt ved hotellet i 15 år, og beholder trolig jobben hvis det blir oppsigelser.
– Men som tillitsvalgt må jeg passe på alle de ansatte, sier hun.
Kurs- og konferansemarkedet må ta seg vesentlig opp for at det ikke skal bli enda mer dramatisk for hotell- og reiselivsbransjen utover høsten.
– Jeg er helt sikker på at Nordic Choice og andre store kjeder vil komme til å sende tusener av mennesker fra permisjon og håpet om å få en jobb, til å bli en del av den allerede altfor lange Nav-køen, uttalte eier Petter Stordalen til TV 2 tirsdag.
Onsdag hadde han krisemøte med statsråd Torbjørn Røe Isaksen med mål om å forlenge permitteringsordningen fra 26 til 52 uker. Det gikk ikke slikt han håpet på.
– Vi håpet selvfølgelig på en lovnad om at regjeringen vil forlenge permitteringsordningen utover 31. oktober, noe vi dessverre ikke fikk, uttalte han etter møtet.
Samtidig varslet han at det ikke blir oppsigelser i Nordic Choice-kjeden i sommer.
– Behovet kommer tilbake
På møtet på Tyholmen hotell understreket Støre viktigheten av at politikerne sørger for at ting gjøres enklest mulig for bedriftene.
– Behovet for arbeidskraft kommer tilbake. Da er det meningsløst at mange bedrifter blir presset til å si opp ansatte i mellomtiden. Bedriftene mister kompetanse og kontinuitet, og de ansatte mister jobben og tryggheten. Derfor må vi utvider permitteringsperioden samtidig som vi bruker lønnstilskudd og gir mulighet til bedriftsintern opplaering for å få i gang aktiviteten der dette er mulig, sier han.
– Hoteller, reiselivsarrangører, verft og andre trenger forutsigbarhet. De har oppsigelsestid å ta hensyn til, og trenger tid til å planlegge. Da holder det ikke å se an over sommeren, det kan vaere for sent for mange, sier Støre.