Uro rundt pensjonsavtale
Stein A. Hannevik har tatt ut de 21 millioner kronene som er verdien av pensjonsavtalen hans med Sparebanken Sør. Når nytt styre skal velges i mars, er det krefter som ikke ønsker ham gjenvalgt som leder.
Stein A. Hannevik i Sparebanken Sør har tatt ut 21 millioner kroner i pensjonsavtale. Nå reageres det på manglende åpenhet rundt avtalen.
– Jeg har en standard avtale om pensjon på 66 prosent av sluttlønn. Den inneholder intet om sluttvederlag. Da banken gikk over fra ytelsespensjon til innskuddspensjon, ble det gjort unntak for noen få av oss med individuelle avtaler, sier Stein A. Hannevik (65).
Han kommenterer det faktum at han fikk utbetalt 21 millioner kroner fra Sparebanken Sør i 2018. Dermed har banken ikke lenger noe pensjonsansvar for mannen som var administrerende direktør i Sparebanken Pluss fra 2001 til fusjonen med «gamle» Sparebanken Sør i 2014, så arbeidende styreleder for «nye» Sparebanken Sør, deretter «vanlig» styreleder.
– MANGEL PÅ ÅPENHET
Helge Sandåker, til vanlig (nå avtroppende) ordfører i Marnardal, er medlem av bankens forstanderskap og styreleder for Sparebankstiftelsen Sparebanken Sør, som eier halvparten av bankens egenkapitalbevis. (Se faktaramme.)
– Når det gjelder de 21 millionene til Hanneviks pensjon, har jeg ingen synspunkter på beløpets størrelse. En avtale er en avtale. Men jeg opplever mangel på åpenhet at bankens øverste organ, forstanderskapet, ikke har blitt informert om avtalen. Den er heller ikke omtalt i bankens årsberetning, sier Sandåker til Faedrelandsvennen.
Rolf Horst Søraker, direktør konsernstab i Sparebanken Sør, opplyser imidlertid at det ble redegjort for saken i forrige forstanderskapsmøte.
Søraker forteller videre at Hanneviks pensjonsavtale var basert på lederavtalen han fikk da han ble administrerende direktør i gamle Plussbank i 2001. Den var på 66 prosent av lønn, tilsvarende nivået i den kollektive avtalen. I tillegg var den supplert av noen fremforhandlede elementer, deriblant et «førtidselement».
– KONSEKVENT OPPGITT
Stein A. Hannevik selv sier dette:
– Hva som er satt av til min pensjon hvert eneste år siden 2001, er konsekvent oppgitt i årsberetningene. Pengene er altså satt til sides. At de tas ut nå, har ingen betydning for bankens resultat. Han understreker:
– Jeg ble ansatt i 2000 av forstanderskapet i Sparebanken Pluss, og det var forstanderskapet som inngikk avtalen. Den inneholder også et punkt om at banken kan forvalte pensjonsavsetningen min, eller jeg kan ta beløpet ut og forvalte det selv. Faktisk har banken ønsket det siste, slik at de gamle avtalene om ytelsespensjon opphørte. Jeg kunne ha tatt ut beløpet allerede i 2017, men valgte å vente til tidlig i 2018. Og det må jeg si: At jeg tok ut verdien av min pensjonsavtale i fjor, har ikke noe å gjøre med at jeg skal bli pensjonist, i større eller mindre grad!
NAERMER SEG STYREVALG
Tilbake til Helge Sandåker, leder for Sparebankstiftelsen Sparebanken Sør. Stiftelsen er opptatt av at både styreleder Stein A. Hannevik, administrerende direktør Geir Bergskaug og viseadministrerende direktør Lasse Kvinlaug kan velge å gå av med pensjon i løpet av 2021–2022.
I et ferskt skriv signert Sandåker heter det blant annet:
«(...) Når vi ser videre framover, er det forøvrig slik at aldersammensettingen i bankens administrative ledelse og inngåtte avtaler tilsier mulighet for at alle i sentrale roller i dag kan fratre sine stillinger om to til tre år. I et kontinuitetsperpektiv vil det ikke vaere klokt å risikere et samtidig skifte av både styreleder og administrativ ledelse i samme tidsrom. Det passer derfor på flere måter godt å innsette nye krefter når banken til våren skal settes opp med et nytt styre. (...)»
– Det må vel forstås som at dere vil bytte ut Hannevik ved neste styrevalg til våren, Sandåker?
– Stein A. Hannevik har gjort en veldig god jobb, ikke minst med fusjonen. I fusjonsavtalen inngikk også et seks år langt skjebnefellesskap mellom Hannevik som styreleder og Geir Bergskaug som administrerende direktør. Nå er fusjonen over og banken inne i en utviklingsfase. Da kan det også vaere naturlig å gjøre noe med styresammensetningen. Skulle virkelig tre så sentrale personer forlate banken i løpet av ett til to år, vil det vaere veldig negativt - ja, kanskje kritisk, svarer Helge Sandåker.
VALGKOMITEEN
– Det har jeg ingen kommentarer til. Velges man til et verv, må
man vaere forberedt på at man ikke gjenvelges, sier Hannevik om den saken.
Fra både Sandåker og annet hold har Faedrelandsvennen fått kritiske kommentarer til at Ståle Rysstad er valgt til leder av valgkomiteen i Sparebanken Sør. Bakgrunnen er at Stein A. Hannevik har sittet i styret for et Rysstad-selskap, og at de har tilhold i samme kontorfellesskap i Kristiansand.
– Dette er opplysninger som ikke ble presentert for forstanderskapet, bankens øverste organ. Derfor er jeg kritisk til prosessen, sier Helge Sandåker.
Stein A. Hannevik har denne kommentaren:
– I et par år, og inntil for et snaut år siden, satt jeg i styret for et rederi Ståle Rysstad eide, og som slet økonomisk. Jeg var altså hyret inn som shippingmann. Da problemene var løst, trakk jeg meg ut.
Bankens stabsdirektør Rolf Horst Søraker legger til:
– Da problemstillingen kom opp i valgkomiteen, ba forstanderskapets leder administrasjonen om å få den juridisk vurdert. Vi henvendte oss til Advokatfirmaet Selmer, som kjenner bankvesenet og Sør. Deres konklusjon var entydig: Juridisk sett var det intet problem å velge Ståle Rysstad til leder for valgkomiteen.
Les i morgen: Misnøye med kursutviklingen på Sparebanken Sørs egenkapitalbevis