Pasientene trenger de beste
Vi trenger de beste til å ta seg av våre naermeste. Det inkluderer helsefagarbeideren som, i samarbeid med alle de andre yrkesgruppene i helsesektoren, hver eneste dag gir pleie og omsorg av høy kvalitet overfor de som treng det aller mest.
Statistisk sentralbyrå sier at beregninger viser at Norge vil kunne oppleve en økende underdekning av flere typer helse- og sosialpersonell fram mot 2035. For alle yrkesgruppene samlet, vil underdekningen vaere på omtrent 76.000 årsverk i 2035. Saerlig gruppen helsefagarbeidere (inkludert tidligere hjelpepleiere og omsorgsarbeidere) vil merke en underdekning på naer 57.000.
Anslaget på underdekningen
øker sterkt fordi tallet på personer over 80 år forventes å øke sterkt fra 2020 og fram til 2035. Økningen i etterspørselen blir dermed sterkest for de personellgruppene som i stor grad er sysselsatt innen pleie- og omsorg eller i spesialisthelsetjenesten. Derfor vil dette kreve mange varme hender og dyktige fagarbeidere i helse- og omsorgssektoren. Staten har kjørt store kampanjer for å lokke flere unge til helsearbeiderfaget.
Dessverre er det
flere helsefagarbeidere som likevel opplever at kompetansen de har ikkje blir verdsatt. Og at selv om man får jobb er det sjelden full stilling. Det er en skam!
Kompetansen som en
helsefagarbeider har etter fire års utdanning og laeretid er selvsagt god nok for å kunne jobbe med dagens og morgendagens pasienter. Mange tusen unge og voksne som har et fagbrev har i dag meningsfulle og viktige jobber der de blir verdsatt både av pasienter, brukere, pårørende og kollegaer.
Helsearbeiderfaget ble opprettet
i 2006 og erstatter hjelpepleier- og omsorgsarbeiderutdanningen. Yrkestittelen er helsefagarbeider og har autorisasjon som helsepersonell. Det er det største yrkesfaget i vidaregåande opplaering og har blitt større år for år. Helsefagarbeidene utgjør selve grunnmuren i de kommunale helse- og omsorgstjenestene.
En stor del
av dagens helsefagarbeidere og hjelpepleiere naermer seg pensjonsalder. En skulle tru at behovet for å erstatte disse var stort. Det er likevel ikke slik at det automatisk er nyutdanna helsefagarbeidere som får jobbene.
Saerlig på sykehus
blir stillingene gjort om til sykepleierstillinger. Argumenter for hvorfor en heller vil ha sykepleier enn helsefagarbeidere velkjente: Alt har blitt så mye mer komplisert enn det var tidligere. Fagforbundet mener like fullt at en trenger både sykepleiere og helsefagarbeidere.
Fagforbundet organiserer de
fleste hjelpepleierne og helsefagarbeiderne i Norge. Vi har spurt våre helsefagarbeidere hva som var motivasjonen bak yrkesvalget. Svaret er krystallklart: En helsefagarbeider vil vaere til stede i enkeltmenneskets liv og bidra til at pasienten eller brukeren får dekket sine grunnleggende behov for å få en meningsfull hverdag.
Vi trenger fagfolk
med akkurat den type motivasjon og kompetanse. De inngrodde forestillingene om at det bare er universitets- og høyskoleutdannede som kan gjøre en god jobb i helsevesenet, de må bort.
Lise Larsen