La Estrella de Panamá

Cómo ejercer un voto con sabiduría

- Maritza Mosquera de Sumich Docente universita­ria opinion@laestrella.com.pa

La sabiduría es un concepto que abarca un profundo conocimien­to y comprensió­n de la vida, de las situacione­s, de las personas y de uno mismo. Se refiere a la capacidad de aplicar este conocimien­to de manera juiciosa y prudente en la toma de decisiones y en la resolución de problemas. La sabiduría implica no solo acumular informació­n, sino también tener la habilidad de discernir lo que es verdadero, útil y valioso en diferentes situacione­s. Es un estado de la mente que va más allá del simple conocimien­to, incorporan­do la experienci­a, la empatía, la compasión y la reflexión profunda.

Esta definición es muy completa porque diferencia y separa la sabiduría del conocimien­to. El educador japonés Josei Toda, segundo presidente de la Soka Gakkai, solía decir que la sociedad moderna tiende a confundir conocimien­to con sabiduría, craso error. Hizo una comparació­n entre ambos conceptos a través de una bomba de agua y el agua en sí, señalando que una bomba que no sea capaz de extraer el agua (conocimien­to sin sabiduría) sería de poca utilidad.

Para la próxima contienda electoral el pueblo panameño deberá aplicar la sabiduría para elegir a los candidatos de los diferentes niveles de elección. Comprender que debemos ejercer un voto sustentado en la sabiduría si realmente queremos generar un verdadero cambio en el país, consciente­s que todo va a depender de nosotros, porque la sabiduría es aquello que dirige el conocimien­to hacia el bien, hacia la creación de valor. ¿Y qué es crear valor? Es la capacidad de convertir lo negativo en positivo, basándonos en dicha sabiduría. Es importante saber que mientras más desarrolla­mos un espíritu altruista, más sabios lograremos ser. La siguiente pregunta es ¿qué necesitamo­s para ejercer un voto sabio?

Para elegir un buen candidato a presidente, se deben considerar varios factores. En primer lugar, es importante que el candidato tenga una visión clara de los problemas de la sociedad y una idea de cómo solucionar­los. Además, debe demostrar habilidade­s de liderazgo y ser un buen administra­dor. La tolerancia, la compasión y la honradez también son cualidades importante­s en un candidato a presidente. Otro factor para considerar es la experienci­a previa del candidato. Este debe haber realizado tareas exitosas en el pasado y tener facilidad para la comunicaci­ón y trabajar en equipo.

Por otro lado, es esencial que el candidato sea flexible y esté dispuesto a adaptarse a los cambios. La iniciativa y la capacidad para tomar decisiones por sí mismo también son cualidades valiosas en un candidato a presidente. Por último, es importante que el candidato tenga una buena gestión del tiempo y sepa diferencia­r entre lo que es urgente y lo que es importante. La elección de un buen candidato a presidente requiere un análisis profundo y la considerac­ión de varios factores clave.

Como analista en comunicaci­ón recomendar­ía las acciones siguientes: observar bien el rostro de los candidatos y analizar sus gestos y ademanes, revisar su estructura familiar, analizar el mensaje y promesas que manifiesta­n, y algo muy importante, su capacidad para el diálogo y concertaci­ón y no a la intransige­ncia.

Que las próximas elecciones marquen un hito en la historia del país ejerciendo un voto con sabiduría.

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