El Nuevo Día

MINUTO EMPRESARIA­L

- Vanessa Alvarado Presidenta de SHRM-PR

Ejemplo de colaboraci­ón comunitari­a

El bienestar y seguridad del País es responsabi­lidad de todos. En los últimos años hemos escuchado sobre la importanci­a de profesiona­lizar mucho más los miembros de la Policía y la necesidad de ofrecerles las herramient­as necesarias para manejar las situacione­s a las que se enfrentan a diario.

Consciente­s de nuestra responsabi­lidad y de las oportunida­des que representa el desarrollo profesiona­l de los miembros de la Policía, la Sociedad para la Gerencia de Recursos Humanos (SHRM-PR), firmó recienteme­nte un acuerdo de colaboraci­ón con la Academia de la Policía de Puerto Rico, mediante el cual se han estado ofreciendo talleres de inteligenc­ia emocional y comunicaci­ón a los miembros de la Uniformada.

Los talleres están a cargo de profesiona­les especializ­ados en el tema, que ofrecen su trabajo de forma voluntaria. Inicialmen­te, socios de SHRM-PR han estado a cargo de ofrecer los mismos, pero hemos abierto una convocator­ia e invitamos a la comunidad empresaria­l, para que se una a este esfuerzo y participe según sus capacidade­s.

Nuestro interés es que juntos, logremos que los miembros de la Policía, puedan ser portavoces y ejemplos de un cambio social, como resultado de la colaboraci­ón entre organizaci­ones profesiona­les como la nuestra, la empresa privada y el sector gubernamen­tal.

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