اﻟﺤﻔﺮة إذا ﻟﻢ ﺗﺘﻮﺻﻞ اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ إﻟﻰ اﻛﺘﺸﺎف ﻋﻘﺎر ﻳﻤﻨﻊ ﺑﻌﺾ اﻟﻤﺴﺆوﻟﻴﻦ ﻣﻦ اﺳﺘﻐﻼل اﻟﺴﻠﻄﺔ واﺳﺘﺨﺪام اﻟﻨﻔﻮذ، ﻓﻠﻦ ﻧﻨﺠﺢ ﻓﻲ ﺗﺤﻘﻴﻖ اﻟﻨﻬﻀﺔ واﻟﺘﻨﻤﻴﺔ اﻟﻤﺴﺘﺪاﻣﺔ، وأﻋﺪاد اﻟﻤﻔﺼﻮﻟﻴﻦ ﻓﻲ ازدﻳﺎد

ﻛﺎن ﻳﺎﻣﺎ ﻛﺎن ﰲ ﻫﺬا اﻟﺰﻣﻦ وﻧﻔﺲ املﻜﺎن، ﻳﺘﺤﺘﻢ ﻋﻠﻴﻨﺎ ﺟﻤﻴﻌﺎ، أن ﻧﻌﻤﻞ ﻣﻌﺎً ﻟﺤﻔﺮ ﺣﻔﺮة ﻋﻤﻴﻘﺔ. ﻧﺼﺐ ﻓﻴﻬﺎ أﺳﺎﺳﺎت ﺧﺮﺳﺎﻧﻴﺔ ﻣﺘﻴﻨﺔ، ﻹﻧﺸﺎء ﻣﺼﺎﻧﻊ وﻣﺒﺎن وﻣﺪن ﺻﻨﺎﻋﻴﺔ ﺣﺪﻳﺜﺔ. ﻣﻦ أﺟﻞ ﺿﻤﺎن ﻣﺴﺘﻘﺒﻠﻨﺎ وﻣﺴﺘﻘﺒﻞ أﺑﻨﺎﺋﻨﺎ. وﻣﻨﺬ أن ﺑﺪأﻧﺎ اﻟﻌﻤﻞ، وﻧﺤﻦ ﻧﺤﻔﺮ ﻛﻞ ﻳﻮم ﻋﻤﻘﺎً ﺟﺪﻳﺪا. ﻛﺎن اﻟﻬﺪف اﻟﺬي ﻳﱰاﻗﺺ ﰲ ﺧﻴﺎﻟﻨﺎ، أﺛﻨﺎء ﻋﻤﻠﻴﺔ اﻟﺤﻔﺮ، ﻳﺪﻓﻌﻨﺎ إﱃ اﻻﺳﺘﻤﺮار ﺑﺤﻤﺎس وﺟﻬﺪ ﻣﻨﻘﻄﻊ اﻟﻨﻈري، إﱃ أن ﻇﻬﺮت املﺸﻜﻠﺔ. ﰲ ﻛﻞ ﻣﺴﺎء ﻛﻨﺎ ﻧﺘﻮﻗﻒ ﻋﻦ اﻟﺤﻔﺮ، وﻧﻌﻮد ﻟﻨﻜﻤﻞ ﰲ اﻟﻴﻮم اﻟﺘﺎﱄ، ﻧﺠﺪ اﻟﺤﻔﺮة ﻗﺪ ردﻣﺖ ﻗﻠﻴﻼ،

ًُ ﻓﻨﻌﺎود اﻟﺤﻔﺮ ﻣﻦ ﺟﺪﻳﺪ، ﺑﺪﻻ ﻣﻦ ﻣﻌﺎﻟﺠﺔ اﻟﺴﺒﺐ. ﺗﻜﺮرت ﻫﺬه اﻟﻌﻤﻠﻴﺔ اﻟﺸﺎﻗﺔ، اﻟﺘﻲ أﺻﺒﺤﺖ ﻻ ﺗﻬﺪر اﻟﻮﻗﺖ واﻟﺠﻬﺪ ﻓﻘﻂ، ﺑﻞ ﺗﺴﺘﻬﻠﻚ أﻳﻀﺎ ﺟﺰءا ﻣﻦ ﻣﻴﺰاﻧﻴﺔ املﴩوع. ﻓﺄﴍﻧﺎ ﻟﻠﻤﻬﻨﺪﺳني املﴩﻓني ﻋﲆ املﴩوع أﻛﺜﺮ ﻣﻦ ﻣﺮة، ﺑﺎﺗﺠﺎه املﺸﻜﻠﺔ. وﻟﻜﻦ ﻛﺎن ﺗﻌﻠﻴﻘﻬﻢ ﺑﺄن ﺣﻔﺮ ﺑﻌﺾ اﻷﻓﺮاد ﰲ اﻻﺗﺠﺎه املﻌﺎﻛﺲ، ﻟﻦ ﻳﺆﺛﺮ ﻛﺜريا وﻟﻦ ﻳﺮدم اﻟﺤﻔﺮة اﻟﻜﺒرية ﺑﻬﺬه اﻟﺴﻬﻮﻟﺔ، أﻣﺎم اﻵﻟﻴﺎت اﻟﻜﺒرية اﻟﺘﻲ ﻳﺴﺘﺨﺪﻣﻮﻧﻬﺎ.

ﰲ ﻳﻮم وﻟﻴﻠﺔ، ﻓﺼﻞ ﻓﻨﻲ ﺗﻤﺮﻳﺾ، ﻣﻦ أﺑﻨﺎء اﻟﻘﺮى اﻟﻨﺎزﺣﺔ ﰲ اﻟﺤﺪ اﻟﺠﻨﻮﺑﻲ، ﺑﺪون ﻋﻠﻤﻪ ﻣﻦ ﻋﻤﻠﻪ ﰲ ﻣﺴﺘﺸﻔﻰ اﻟﺤﺮث، اﻟﺬي ﻛﺎن ﻳﻌﻤﻞ ﻓﻴﻪ، ﺑﻌﺪ أن ﺛﺒﺘﻪ املﺪﻳﺮ اﻟﻌﺎم ﻟﻠﺸﺆون اﻟﺼﺤﻴﺔ ﰲ املﺴﺘﺸﻔﻰ، ﻷﻧﻪ ﻗﺮﻳﺐ ﻣﻦ ﺳﻜﻨﻪ، ﻧﻈﺮا ﻟﻈﺮوﻓﻪ اﻷﴎﻳﺔ اﻟﺼﻌﺒﺔ. ﺑﻌﺪ أن أﺻﺒﺢ اﻟﻌﺎﺋﻞ اﻟﻮﺣﻴﺪ ﻷﴎﺗﻪ املﻜﻮﻧﺔ ﻣﻦ واﻟﺪﺗﻪ املﺴﻨﺔ وإﺧﻮﺗﻪ، اﻟﺬي ﻛﺎن ﺑﻌﻀﻬﻢ ﻣﻦ ذوي اﻻﺣﺘﻴﺎﺟﺎت اﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﻌﺪ وﻓﺎة واﻟﺪه. وﰲ اﻟﻮﻗﺖ اﻟﺬي ﻛﺎن اﻟﺠﻤﻴﻊ، ﻳﻌﺮف ﻇﺮوﻓﻪ اﻟﻘﺎﺳﻴﺔ، ﺗﺂﻣﺮ ﻣﺴﺆول ﺻﻐري ﻣﻊ آﺧﺮ، ﻣﺴﺘﺨﺪﻣني اﻟﺼﻼﺣﻴﺎت املﻤﻨﻮﺣﺔ ملﻨﺼﺒﻴﻬﻤﺎ، ﻟﺘﻐﻴري ﻗﺮار املﺪﻳﺮ اﻟﻌﺎم، وﺗﻢ ﺗﻬﺪﻳﺪه ﰲ ﺣﺎﻟﺔ ﺗﻘﺪﻣﻪ ﺑﺸﻜﻮى ﻟﻮزارة اﻟﺼﺤﺔ. ﻓﺴﻠﺒﺖ ﻣﻨﻪ وﻇﻴﻔﺘﻪ ﺑﻜﻞ ﺳﻬﻮﻟﺔ.

وﺑﴫاﺣﺔ، إذا ﻟﻢ ﺗﺘﻮﺻﻞ اﻟﺒﴩﻳﺔ، إﱃ اﻛﺘﺸﺎف ﻋﻘﺎر ﻳﻤﻨﻊ ﺑﻌﺾ املﺴﺆوﻟني، ﻣﻦ اﺳﺘﻐﻼل اﻟﺴﻠﻄﺔ واﺳﺘﺨﺪام اﻟﻨﻔﻮذ، ﻓﻠﻦ ﻧﻨﺠﺢ ﰲ ﺗﺤﻘﻴﻖ اﻟﻨﻬﻀﺔ واﻟﺘﻨﻤﻴﺔ املﺴﺘﺪاﻣﺔ، وأﻋﺪاد املﻔﺼﻮﻟني ﰲ ازدﻳﺎد، وﻧﺴﺒﺔ اﻟﺒﻄﺎﻟﺔ ﰲ ارﺗﻔﺎع ﻳﻮﻣﺎ ﺑﻌﺪ ﻳﻮم.

وﰲ ﻣﻜﺎن آﺧﺮ، ﻗﺎﻣﺖ إﺣﺪى اﻟﴩﻛﺎت اﻟﻌﺎﻣﻠﺔ ﰲ املﺪﻳﻨﺔ اﻻﻗﺘﺼﺎدﻳﺔ، وﺑﺎﻟﺘﺤﺪﻳﺪ اﻟﴩﻛﺔ املﺸﻐﻠﺔ ملﺼﻔﺎة ﺟﺎزان، ﺑﻤﻨﻊ املﻮﻇﻔني ﻧﻬﺎﻳﺔ اﻟﺸﻬﺮ املﺎﴈ، ﻣﻦ ﺗﺴﺠﻴﻞ ﺣﻀﻮرﻫﻢ، وإﺧﺒﺎرﻫﻢ ﺷﻔﻬﻴﺎً ﺑﺄن اﻟﴩﻛﺔ اﺳﺘﻐﻨﺖ ﻋﻦ ﺧﺪﻣﺎﺗﻬﻢ. وﺣني اﺷﺘﻜﻰ املﻮﻇﻔﻮن ملﻜﺘﺐ اﻟﻌﻤﻞ ﺑﺠﺎزان، وﺗﻢ اﺳﺘﺪﻋﺎء اﻟﴩﻛﺔ ﻟﻠﻔﺼﻞ ﰲ اﻟﺸﻜﻮى ﺗﺮاﺟﻌﺖ وأﻧﻜﺮت ﺑﺄﻧﻬﺎ ﻓﺼﻠﺘﻬﻢ، وﻛﺄﻧﻨﺎ ﻟﻢ ﻧﺘﺎﺑﻊ ﻣﺎ ﻧﴩ ﻋﲆ وﺳﻢ )ﻓﺼﻞ ﻣﻮﻇﻔﻲ ﻣﺼﻔﺎة ﺟﺎزان(، اﻟﺬي ﺣﻤﻞ ﻣﻘﺎﻃﻊ وﺻﻮرا، ﺗﺤﻜﻲ ﺻﺪﻣﺔ واﺳﺘﻴﺎء اﻟﻌﺎﻣﻠني ﻫﻨﺎك.

ﻫﺬا اﻟﺘﻌﺴﻒ، دﻓﻊ ﻋﺪدا ﻛﺒريا ﻣﻦ املﻮﻇﻔني إﱃ ﻓﺘﺢ ﻣﻠﻒ اﻟﻌﻨﻒ اﻟﻮﻇﻴﻔﻲ، اﻟﺬي ﻛﺎﻧﻮا ﻳﺘﻌﺮﺿﻮن ﻟﻪ، ﺑﺴﺒﺐ اﻟﺘﻬﺪﻳﺪ املﺴﺘﻤﺮ ﺑﺎﻟﻔﺼﻞ، ﻣﻦ ﻗﺒﻞ ﻫﺬه اﻟﴩﻛﺔ، واﻟﴩﻛﺎت اﻷﺧﺮى اﻟﻌﺎﻣﻠﺔ ﰲ املﺪﻳﻨﺔ اﻻﻗﺘﺼﺎدﻳﺔ وﻣﴩوع ﻣﺼﻔﺎة ﺟﺎزان. وﻫﺬه اﻟﺘﻬﺪﻳﺪات املﺴﺘﻤﺮة، ﻛﻔﻴﻠﺔ ﺑﺎﻟﺘﺄﺛري ﺳﻠﺒﺎ ﻋﲆ ﻧﻔﺴﻴﺔ وأداء املﻮﻇﻔني واﻟﻌﺎﻣﻠني ﻫﻨﺎك. وﺗﻌﺘﱪ ﻣﺪﻳﻨﺔ املﻠﻚ ﻋﺒﺪاﻟﻠﻪ اﻻﻗﺘﺼﺎدﻳﺔ، إﺣﺪى أﻫﻢ املﺪن اﻻﻗﺘﺼﺎدﻳﺔ ﰲ املﻤﻠﻜﺔ، اﻟﺘﻲ دﺷﻨﻬﺎ املﻠﻚ ﻋﺒﺪاﻟﻠﻪ رﺣﻤﻪ اﻟﻠﻪ ﰲ 14 ﻧﻮﻓﻤﱪ .2006 ﰲ اﺣﺘﻔﺎل ﺗﺎرﻳﺨﻲ ﺗﺎﺑﻌﻨﺎه ﺑﻔﺮح وﺗﺮﻗﺐ، ﺣﻴﺚ وﱠﻗﻊ ﻣﻤﺜﻠﻮن ﻟﺜﻤﺎٍن ﻣﻦ ﴍﻛﺎت املﻘﺎوﻻت اﻟﺴﻌﻮدﻳﺔ واﻟﺪوﻟﻴﺔ ﻣﻊ أراﻣﻜﻮ اﻟﺴﻌﻮدﻳﺔ، ﻋﻘﻮد اﻹﻧﺸﺎءات واﻟﺘﻮرﻳﺪ ملﺼﻔﺎة وﻓﺮﺿﺔ ﺟﺎزان. واﻟﺠﺪﻳﺮ ﺑﺎﻟﺬﻛﺮ أﻧﻪ ﻗﺪ ﺗﻢ ﺗﻜﺮﻳﺲ ﺛﻠﺜﻲ املﺪﻳﻨﺔ، ﻹﻗﺎﻣﺔ ﻣﻨﻄﻘﺔ ﺻﻨﺎﻋﻴﺔ ﻣﺘﻘﺪﻣﺔ، ﻣﺠﻬﺰة ﺑﺄﻛﺜﺮ اﻟﺸﺒﻜﺎت ﺗﻔﻮﻗﺎ، وأﺣﺪث ﻣﺮاﻓﻖ اﻟﺒﻨﻰ اﻷﺳﺎﺳﻴﺔ ﺗﻄﻮرا، ﺧﺎﺻﺔ املﺸﺎرﻳﻊ اﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ اﻟﺜﻘﻴﻠﺔ واﻟﺜﺎﻧﻮﻳﺔ، ﺑﻤﺎ ﰲ ذﻟﻚ اﻟﻄﺮق وﺷﺒﻜﺎت املﻴﺎه، واملﻴﺎه املﺤﻼة، وﺗﴫﻳﻒ املﻴﺎه اﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ، واﻟﴫف اﻟﺼﺤﻲ وﺷﺒﻜﺎت اﻟﻜﻬﺮﺑﺎء، وﻏريﻫﺎ ﻣﻦ املﺮاﻓﻖ واﻟﺨﺪﻣﺎت. وﻛﺎن أﺣﺪ أﻫﻢ أﻫﺪاف املﺪﻳﻨﺔ، ﻟﻴﺲ ﻓﻘﻂ ﺟﺬب املﺴﺘﺜﻤﺮﻳﻦ، وﺗﻨﻮﻳﻊ ﻣﺼﺎدر اﻟﺪﺧﻞ واﻻﺳﺘﺜﻤﺎر، ﺑﻞ أﻳﻀﺎ املﺴﺎﻋﺪة ﰲ ﺧﻠﻖ ﻣﺎ ﻳﺼﻞ إﱃ ﻣﻠﻴﻮن ﻓﺮﺻﺔ ﻋﻤﻞ ﻟﻠﺸﺒﺎب، ﺣﻴﺚ ﻛﺎن ﻧﺴﺒﺔ ﻛﺒرية ﻣﻦ ﺷﺒﺎب ﺟﺎزان، ﺗﺤﺖ ﺳﻦ اﻟـ51 ﺣني ﺗﻢ اﻟﺒﺪء ﰲ املﴩوع. ﻓﻜﻴﻒ ﺗﺨﺮب اﻟﴩﻛﺎت ﺑﻜﻞ ﺳﻬﻮﻟﺔ، ﺗﻠﻚ اﻷﻫﺪاف اﻻﺳﱰاﺗﻴﺠﻴﺔ، اﻟﺘﻲ وﺿﻌﺘﻬﺎ اﻟﻘﻴﺎدة وﺧﻄﻄﺖ ﻟﻬﺎ ﻣﻨﺬ ﺳﻨﻮات.

ﻓﻤﻨﺬ ﻋﺎﻣني، وﻋﻤﻠﻴﺎت اﻟﻔﺼﻞ وﺗﴪﻳﺢ اﻟﻌﻤﺎل ﻣﺴﺘﻤﺮة ﰲ ﻣﻨﺎﻃﻖ ﻣﺘﻔﺮﻗﺔ، ﺣﺘﻰ أﺻﺒﺤﺖ ﻇﺎﻫﺮة، وأﺧﴙ أن ﺗﺴﺘﻤﺮ ﺑﻬﺬه اﻟﻮﺗرية، أن ﺗﺘﺤﻮل إﱃ ﻛﺎرﺛﺔ وﻃﻨﻴﺔ. ﻓﻤﺎ إن ﻳﺘﺨﻠﺺ املﺪﻳﺮ اﻷﺟﻨﺒﻲ، اﻟﺬي أﺻﺒﺢ وﺟﻮده ﰲ ﻛﺜري ﻣﻦ اﻟﴩﻛﺎت واملﺼﺎﻧﻊ ﻇﺎﻫﺮة أﺧﺮى ﺗﺴﺘﺤﻖ اﻟﺘﺤﻘﻴﻖ وﻟﻴﺲ اﻟﺪراﺳﺔ، ﺣﺘﻰ ﺗﻔﺎﺟﺄ ﺑﺎﺳﺘﻘﺪام ﻧﻔﺲ املﻨﺸﺄة ﻟﴩﻳﺤﺘني ﻣﻦ اﻟﻌﻤﺎﻟﺔ. أﻳﺪ ﻋﺎﻣﻠﺔ رﺧﻴﺼﺔ، ﻻ ﺗﻤﻠﻚ ﻧﻔﺲ املﻮاﺻﻔﺎت املﻄﻠﻮﺑﺔ ﻣﻦ اﻟﺠﻮدة واﻟﺘﺪرﻳﺐ. وﻓﺌﺔ أﺧﺮى ﺗﺤﻤﻞ ﺟﻮازات ﻏﺮﺑﻴﺔ، ﺗﻤﻨﺤﻬﻢ رواﺗﺐ وﻣﻤﻴﺰات ﻣﺮﺗﻔﻌﺔ. ﻓﻜﻴﻒ ﻧﺼﺪق أن اﻟﻔﺼﻞ ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺘﻘﺸﻒ اﻟﴩﻛﺎت!

وﰲ املﻘﺎﺑﻞ ﻣﻊ ﻛﻞ ﻋﻤﻠﻴﺔ ﻓﺼﻞ، أو ﺗﴪﻳﺢ ﻟﻠﻌﻤﺎل، ﺗﺠﺪد وزارة اﻟﻌﻤﻞ إﻋﻼﻧﻬﺎ، ﺑﺄﻧﻪ ﻻ ﺗﺴﺘﻄﻴﻊ أي ﴍﻛﺔ ﻓﺼﻞ املﻮﻇﻔني اﻟﺴﻌﻮدﻳني ﺟﻤﺎﻋﻴﺎ، دون إﺧﻄﺎر ﻣﺴﺒﻖ ملﻜﺘﺐ اﻟﻌﻤﻞ ﻗﺒﻞ 60 ﻳﻮﻣﺎ، ﻣﻮﺿﺤﺔ ﰲ اﻹﺧﻄﺎر اﻟﻮﺿﻊ املﺎﱄ ﻟﻠﻤﻨﺸﺄة وﻣﱪرات اﻟﻔﺼﻞ اﻟﺠﻤﺎﻋﻲ، ﻣﻊ أﺳﻤﺎء ﺟﻤﻴﻊ املﻮﻇﻔني املﺰﻣﻊ ﻓﺼﻠﻬﻢ ووﻇﺎﺋﻔﻬﻢ.

ﻓﻠﻴﺲ أﻣﺎم أي ﴍﻛﺔ، ﺳﻮى أن ﺗﺆﻟﻒ ﺗﻘﺮﻳﺮا ﻳﻈﻬﺮ أﻧﻬﺎ ﻣﻬﺪدة ﺑﺎﻹﻓﻼس، وﺗﻀﻊ أﺳﻤﺎء ﻣﻦ ﺗﺮﻳﺪ ﻓﺼﻠﻬﻢ، وﺗﺨﻄﺮ اﻟﻮزارة. اﻟﺘﻲ ﺗﺪﻳﺮ رأﺳﻬﺎ، ﺗﺎرﻛﺔ وراء ﻇﻬﺮﻫﺎ اﻟﺤﺮﻳﺔ ﻟﻜﺜري ﻣﻦ اﻟﴩﻛﺎت، ﺑﺎﻟﻌﻤﻞ ﰲ اﻻﺗﺠﺎه املﻌﺎﻛﺲ، وردم اﻟﺤﻔﺮة... وﺑﻌﺪ ﻓﱰة، ﻧﺘﺴﺎءل ملﺎذا أﺿﻌﻨﺎ ﻛﻞ ﻫﺬا اﻟﻮﻗﺖ ﰲ اﻟﺤﻔﺮ، وﺗﺄﺧﺮﻧﺎ ﰲ ﺻﺐ اﻷﺳﺎﺳﺎت!