ﻫﻮﺗﻮن ﻗﺎدر ﻋﻠﻰ إﺑﻘﺎء ﺑﺮاﻳﺘﻮن ﺑﲔ اﻟﻜﺒﺎر
ﺻﺪق اﳌﺪرب ﻣﻊ اﻟﻼﻋﺒﲔ ﺳﺎﻋﺪ اﻟﻔﺮﻳﻖ ﻋﻠﻰ ﻣﻮاﺟﻬﺔ ﺿﻐﻮط اﻟﺪوري اﳌﻤﺘﺎز
ﺑﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻟﻠﻌﺎﻟﻢ اﻟـﺨـﺎرﺟـﻲ، ﺗـﻌـﺘـﺒـﺮ اﻟــــﻘــــﺮارات اﻟــﺘــﻲ ﻳـﺘـﺨـﺬﻫـﺎ ﻣﺪرب ﻣﺎ اﻟﺴﺒﻴﻞ اﻟﻮﺣﻴﺪ ﻟﻠﺤﻜﻢ ﻋـﻠـﻰ ﻣـﺴـﺘـﻮى ﺟـــﻮدة ﻋـﻤـﻠـﻪ، ﺑﻴﺪ أﻧﻪ ﺑﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻟﻠﺪاﺋﺮة اﳌﻘﺮﺑﺔ ﻣﻨﻪ، أي اﻟﻼﻋﺒﲔ وﻓﺮﻳﻖ اﻟﻌﻤﻞ داﺧﻞ اﻟﻨﺎدي، اﻟﺬﻳﻦ ﻳﺸﻜﻠﻮن اﻟﻌﻨﺎﺻﺮ اﳌـــﺸـــﺎرﻛـــﺔ ﻓــــﻲ اﻟـــﺤـــﻴـــﺎة اﻟــﻴــﻮﻣــﻴــﺔ ﻟـــﻠـــﻔـــﺮﻳـــﻖ، ﻓــــــﺈن اﻷﻣـــــــﺮ ﻻ ﻳــﺘــﻌــﻠــﻖ ﺑﺎﻟﻘﺮارات ﻓﺤﺴﺐ، وإﻧﻤﺎ اﻷﺳﻠﻮب اﻟـــﺬي ﻳــﺠــﺮي ﻣــﻦ ﺧــﻼﻟــﻪ ﺗﻮﺻﻴﻞ ﻫــــــﺬه اﻟــــــﻘــــــﺮارات إﻟــــــﻰ اﻟـــﻼﻋـــﺒـــﲔ، وﻳﻜﺸﻒ ﻫﺬا اﻷﺳﻠﻮب اﻟﻜﺜﻴﺮ ﻋﻦ اﻷﺳـﻠـﻮب اﻹداري اﻟﺤﻘﻴﻘﻲ اﻟﺬي ﻳﻨﺘﻬﺠﻪ اﳌﺪرب.
ﻳــــﺬﻛــــﺮ أن ﻻﻋــــــﺐ ﺧـــــﻂ وﺳـــﻂ ﺑــﺮاﻳــﺘــﻮن، ﺳـﺘـﻴـﻒ ﺳــﻴــﺪوﻳــﻞ، ﻛـﺎن ﻳـــﻘـــﺘـــﺮب ﻣــــﻦ ﻋـــﻴـــﺪ ﻣــــﻴــــﻼده اﻟـــــــ٥٣، وﺧـــﻠـــﻔـــﻪ ﻣـــﺴـــﻴـــﺮة ﻣــﻬــﻨــﻴــﺔ ﻃــﻮﻳــﻠــﺔ ﻣﺘﻨﻮﻋﺔ، ﻋﻨﺪﻣﺎ ﺟـﺮى اﺳﺘﺪﻋﺎؤه ﻟﺘﺒﺎدل أﻃـﺮاف اﻟﺤﺪﻳﺚ ﻣﻊ ﻣﺪرب ﻓﺮﻳﻖ ﺑﺮاﻳﺘﻮن، اﻵﻳﺮﻟﻨﺪي ﻛﺮﻳﺲ ﻫـــــﻮﺗـــــﻮن. ﻛــــــﺎن ﺳـــﻴـــﺪوﻳـــﻞ ﻗــــﺪ ﻣـﺮ ﺑﻤﻮﺳﻢ ﻣﺜﻴﺮ ﻟﻺﺣﺒﺎط، ﻓﻘﺪ ﺗﻌﺮض ﻟﻜﺴﺮ ﻓﻲ اﻟﻜﺎﺣﻞ، ﻓﻲ وﻗﺖ ﻛﺎن ﻗﺪ ﺗﻌﺎﻓﻰ ﻓﻴﻪ ﺗﻤﺎﻣﴼ ﻟﺘﻮه ﻣﻦ ﺟﺮاﺣﺔ ﺟﺮاء إﺻﺎﺑﺘﻪ ﺑﺎﻧﺰﻻق ﻏﻀﺮوﻓﻲ، وﻛـــﺎن ﻋـﻠـﻰ وﺷــﻚ اﻟـﺘـﻌـﺮض ﻷزﻣــﺔ ﺟــﺪﻳــﺪة؛ ﺟـﻠـﺲ ﻫــﻮﺗــﻮن ﻣــﻊ ﻻﻋـﺐ ﺧﻂ اﻟﻮﺳﻂ، وﺑﺪأ ﺣﺪﻳﺜﻪ.
وﻋـــﻦ اﻟــﻠــﻘــﺎء، ﻗـــﺎل ﺳــﻴــﺪوﻳــﻞ: »ﻋـــﻘـــﺪ ﻟـــﻘـــﺎء ﻣــﻌــﻲ ﻗــﺒــﻞ أن ﻳـﻐـﻠـﻖ ﻣـﻮﺳـﻢ اﻻﻧـﺘـﻘـﺎﻻت أﺑــﻮاﺑــﻪ، وﻗــﺎل: أﺗــﻄــﻠــﻊ ﻧــﺤــﻮ ﺿـــﻢ ﻣــﻬــﺎﺟــﻢ، وإذا ﻓـﻌـﻠـﺖ ذﻟـــﻚ رﺑــﻤــﺎ ﻻ ﺗــﻜــﻮن ﻫـﻨـﺎك ﻣـﺴـﺎﺣـﺔ أﻣــﺎﻣــﻚ«، وﻛـــﺎن ﻣــﻦ ﺷـﺄن ﺳــﺤــﺒــﻪ ﺧــــــﺎرج ﺗــﺸــﻜــﻴــﻞ اﻟــﻔــﺮﻳــﻖ اﳌﺸﺎرك ﺑﺎﻟﺪوري اﳌﻤﺘﺎز، اﳌﺆﻟﻒ ﻣــﻦ ٥٢ ﻻﻋــﺒــﴼ، اﻟــﻘــﻀــﺎء ﻋــﻠــﻰ أﻳــﺔ ﻓﺮﺻﺔ أﻣﺎﻣﻪ ﻟﻠﻌﺐ ﺑﻤﺠﺮد إﻧﺠﺎزه ﻓـــﺘـــﺮة إﻋــــــﺎدة اﻟــﺘــﺄﻫــﻴــﻞ اﻷﺧـــﻴـــﺮة، اﻷﻣﺮ اﻟﺬي ﺷﻜﻞ ﺑﺎﻟﺘﺄﻛﻴﺪ ﺻﻔﻌﺔ ﻗﻮﻳﺔ ﻟﻪ، ﺣﺘﻰ وإن ﻛﺎن ﺳﻴﺪوﻳﻞ ﻣﺪرﻛﴼ ﺗﻤﺎﻣﴼ ﻷن ﻫﺬا اﻟﻘﺮار ﻳﺨﺪم ﻣــﺼــﻠــﺤــﺔ اﻟـــــﻨـــــﺎدي ﻋـــﻠـــﻰ اﻟــﻨــﺤــﻮ اﻷﻣــــﺜــــﻞ. واﺳـــﺘـــﺠـــﺎب ﻻﻋـــــﺐ ﺧـﻂ اﻟــﻮﺳــﻂ ﻋـﻠـﻰ ﻧـﺤـﻮ ﻳـﺘـﻤـﺎﺷـﻰ ﻣﻊ اﻟــﺼــﺪق واﳌـﺠـﺎﻣـﻠـﺔ اﳌـﻬـﻨـﻴـﺔ اﻟﺘﻲ أﺑــﺪاﻫــﺎ ﻫــﻮﺗــﻮن ﻓــﻲ ﺣﺪﻳﺜﻪ ﻣﻌﻪ، وﺷــــــﺮح ﻣــﻮﻗــﻔــﻪ ﺑـــﻘـــﻮﻟـــﻪ: »ﻳــﺤــﺪد اﻷﺳﻠﻮب اﻟﺬي ﻳﺘﻌﺎﻣﻞ ﻣﻦ ﺧﻼﻟﻪ ﻣﻌﻚ اﻵﺧــﺮون رد ﻓﻌﻠﻚ. ﻓـﻲ ﻣﺜﻞ ﻫـــــﺬه اﻻﺟـــﺘـــﻤـــﺎﻋـــﺎت، ﻛـــــﺎن ﻫــﻨــﺎك ﺻـــــﺪق وﺛـــﻘـــﺔ ﻣــــﻦ ﺟـــﺎﻧـــﺐ اﳌـــــﺪرب ﺗــﺠــﺎﻫــﻲ. رﺑـــﻤـــﺎ ﻛــــﺎن ﻣـــﻦ اﻟـﺴـﻬـﻞ ﻋـﻠـﻲ ﻗـﻠـﺐ اﻟــﻄــﺎوﻟــﺔ ﺑـﺄﻛـﻤـﻠـﻬـﺎ، ﻟﻮ ﻛـﻨــﺖ ﻗــﺪ ﺗـﻠـﻘـﻴـﺖ ﻣـﻌـﺎﻣـﻠـﺔ ردﻳــﺌــﺔ، ﻟﻜﻦ ﻫﺬا ﻟﻢ ﻳﺤﺪث. وﻋﻠﻴﻪ، ﻋﺮﺿﺖ ﻋــﻠــﻰ اﻟــــﻨــــﺎدي اﻟــﻘــﻴــﺎم ﺑــــﺄي ﺷــﻲء ﺧـﺎرج اﳌﻠﻌﺐ، داﺧـﻞ ﻏﺮﻓﺔ ﺗﺒﺪﻳﻞ اﳌﻼﺑﺲ أو ﺑﺠﻮار أﻓﺮاد ﺑﻌﻴﻨﻬﻢ، وأن أﺗﻮﺟﻪ ﳌﺘﺎﺑﻌﺔ اﳌﺒﺎرﻳﺎت ﻧﻴﺎﺑﺔ ﻋﻨﻪ؛ ﻛﺎن ﻛﻞ ﻫﺪﻓﻲ اﻻﺿﻄﻼع ﺑﺄي دور ﺑﺄﻗﺼﻰ ﺟﻬﺪ ﻣﻤﻜﻦ«.
ﻳـﺴـﻠـﻂ ﻫـــﺬا اﳌــﻮﻗــﻒ اﻟــﻀــﻮء ﻋﻠﻰ اﳌﻨﺎخ اﻟﻌﺎم اﻟﺬي ﺳﺎد داﺧﻞ ﺑﺮاﻳﺘﻮن ﻓـﻲ ﻇـﻞ ﻗـﻴـﺎدة ﻫﻮﺗﻮن، ﻓﺒﻌﺪ أن ﻇﻞ ﺧﺎرج اﻟﺪوري اﳌﻤﺘﺎز ﻃﻴﻠﺔ ﻋﻘﻮد، وﺑﻌﺪ أن ﻧﺎﺿﻞ ﻣﻦ أﺟــﻞ ﺿﻤﺎن ﺑﻘﺎﺋﻪ ﻓـﻲ ﺣـﺪ ذاﺗــﻪ، ﻛــــــﺎن ﻣــــﻦ اﻟــﻄــﺒــﻴــﻌــﻲ أن ﺗــﻨــﺘــﺎب ﺑﺮاﻳﺘﻮن ﻣﺸﺎﻋﺮ إﺛﺎرة ﻣﻔﺮﻃﺔ أو ﻗﻠﻖ ﻣﺒﺎﻟﻎ ﻓﻴﻪ إزاء ﻫــﺬا اﳌﻮﺳﻢ اﻟــﺬي ﻳـﺸـﺎرك ﺧـﻼﻟـﻪ ﻓـﻲ اﻟــﺪوري اﳌـــﻤـــﺘـــﺎز، إﻻ أن ﻫـــﻮﺗـــﻮن ﻳﻌﺸﻖ ﺗـﻘـﻴـﻴـﻢ وﻗــﻴــﺎس اﻟـﺒـﻴـﺌـﺔ اﻟــﻜــﺮوﻳــﺔ اﳌﺤﻴﻄﺔ ﺑﻪ ﺑﺄﻗﺼﻰ درﺟﺔ ﻣﻤﻜﻨﺔ.
ﻣــــــﻦ ﻧــــﺎﺣــــﻴــــﺘــــﻪ، ﻳــــــــﺮى ﻻﻋــــﺐ ﺑــــــﺮاﻳــــــﺘــــــﻮن اﻟـــــﻨـــــﺎﻗـــــﺪ اﻟــــﺮﻳــــﺎﺿــــﻲ ﺑــﺼــﺤــﻴــﻔــﺔ »اﻟـــــﻐـــــﺎردﻳـــــﺎن«، ﻟــﻴــﺎم روزﻧــﻴــﺮ، أن اﻟـﺘـﻮﺟـﻪ اﻟـــﺬي اﺗﺒﻌﻪ ﻫﻮﺗﻮن ﻋﺎد ﺑﺎﻟﻨﻔﻊ اﻟﺸﺪﻳﺪ ﻋﻠﻰ ﺑـــﺮاﻳـــﺘـــﻮن، وأوﺿــــــﺢ أن »اﳌـــــﺪرب ﻳﺤﺪد ﻧﺒﺮة اﻟﺜﻘﺎﻓﺔ اﻟﺴﺎﺋﺪة داﺧﻞ اﻟﻨﺎدي. وﻣﻦ اﻟﻨﺎﺣﻴﺔ اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ، ﻳـﺘـﻤـﻴــﺰ ﻫـــﻮﺗـــﻮن ﺑــﻜــﻮﻧــﻪ ﺷﺨﺼﴼ ﺷﺪﻳﺪ اﻻﺗﺴﺎق ﻣﻊ ﻧﻔﺴﻪ، ﻳﺘﺤﻠﻰ ﺑــﺘــﻮاﺿــﻊ ﺟــــﻢ. وﻋــﻨــﺪﻣــﺎ ﺗــﺘــﻮاﻓــﺮ ﻟـــــﺪﻳـــــﻚ ﻫـــــــﺬه اﻟـــــﺨـــــﺼـــــﺎل، ﻓـــﺈﻧـــﻬـــﺎ ﺗﻨﺘﻘﻞ ﺗـﻠـﻘـﺎﺋـﻴـﴼ إﻟـــﻰ ﻋـﻤـﻠـﻚ. وﻣـﻊ أﻧـــــﻪ ﻻ ﻳــﺘــﻌــﺎﻣــﻞ ﻣـــﻊ ﻛـــﻞ ﺷـﺨـﺺ ﺑﺎﻷﺳﻠﻮب ذاﺗﻪ، ﻓﺈﻧﻪ ﻳﺘﻌﺎﻣﻞ ﻣﻊ اﻟﺠﻤﻴﻊ ﺑﺎﻟﻘﺪر ذاﺗﻪ ﻣﻦ اﻻﺣﺘﺮام، ﺳــــــــﻮاء ﻛـــــــﺎن ذﻟـــــــﻚ ﻓـــﻴـــﻤـــﺎ ﻳــﺨــﺺ أﻣـﻮرﴽ ﺗﻜﺘﻴﻜﻴﺔ أو ﺷﺆوﻧﴼ ﺗﺘﻌﻠﻖ ﺑﺤﻴﺎﺗﻨﺎ ﺧـﺎرج اﳌﻠﻌﺐ وﺳﻠﻮﻛﻨﺎ وﺗﺼﺮﻓﺎﺗﻨﺎ«.
وأﺿـــــــــــــــﺎف: »ﻋـــــﻠـــــﻰ اﻣـــــﺘـــــﺪاد اﻷﺳـــﺒـــﻮع، ﻳــﺘــﺤــﺪث ﻫـــﻮﺗـــﻮن إﻟــﻰ ﻣﻦ ﺣﻮﻟﻪ ﺷﺨﺼﴼ ﻟﺸﺨﺺ. وﻫﻨﺎ ﺗــﻜــﻤــﻦ واﺣـــــــﺪة ﻣـــﻦ ﻧـــﻘـــﺎط ﻗــﻮﺗــﻪ. ﻋﻨﺪﻣﺎ ﺗﻠﻌﺐ ﺗﺤﺖ ﻗﻴﺎدة ﺷﺨﺺ ﻳــﺮوق ﻟـﻚ، ﺗﺘﻤﻠﻜﻚ اﻟﺮﻏﺒﺔ ﻓـﻲ أﻻ ﺗﺨﺬﻟﻪ. وﺑﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻟﻸﺳﻠﻮب اﻟﺬي ﻳﻨﺘﻬﺠﻪ ﻟﺘﺤﻔﻴﺰﻧﺎ، ﻓﺈﻧﻪ ﻟﻢ ﻳﻜﻦ ﺑــﺎﻟــﺼــﺮاخ، أو ﻣـﻌـﺎﻗـﺒـﺔ اﻟـﻼﻋـﺒـﲔ اﻟـﺬي وﻗﻌﻮا ﻓﻲ أﺧﻄﺎء أو ﻗﺪﻣﻮا أداء دون اﳌـﺴـﺘـﻮى ﺧــﻼل ﻣـﺒـﺎراة ﻣـــﺎ، وإﻧـــﻤـــﺎ ﻛـــﺎن ﻳــﻤــﻠــﻚ اﻟـﺒـﺼـﻴـﺮة اﻟـــﺘـــﻲ ﺗــﻤــﻜــﻨــﻪ ﻣــــﻦ إدراك أﻧـــــﻪ ﻗـﺪ ﻳﺨﺴﺮ ﻻﻋــﺐ ﻣــﺎ. وداﺋــﻤــﴼ ﻣــﺎ ﻛﺎن ﻳﻨﻈﺮ إﻟﻰ اﻷﻣﻮر ﻣﻦ زاوﻳﺔ اﻟﺮﻏﺒﺔ ﻓﻲ ﺗﺤﺴﲔ اﻷداء، وﻟﻢ ﻳﻜﻦ ﻳﻨﺘﺎﺑﻪ ﺿﻴﻖ ﻣﻔﺮط ﻗﻂ ﻋﻨﺪﻣﺎ ﻛﻨﺎ ﻧﺨﺴﺮ ﻣﺒﺎراة، وﻟﻢ ﻳﻜﻦ ﻳﻔﺮط ﻓﻲ ﻓﺮﺣﻪ ﻋـــﻨـــﺪﻣـــﺎ ﻧــــﻔــــﻮز. وﺛـــﻤـــﺔ ﺣـــﺎﻟـــﺔ ﻣـﻦ اﻟـﻬـﺪوء اﻟﺤﻘﻴﻘﻲ ﺗﺤﻴﻂ اﻟﻔﺮﻳﻖ، واﻟﻔﻀﻞ ﻓﻲ ذﻟﻚ ﻳﻌﻮد إﻟﻴﻪ«.
وﻗﺪ اﻟﺘﻘﻰ ﺑﺮاﻳﺘﻮن آرﺳﻨﺎل، اﻷﺣﺪ اﳌﺎﺿﻲ، ﻓﻲ واﺣﺪة ﻣﻦ أﻗﻮى اﳌﻮاﺟﻬﺎت اﻟﺘﻲ ﺧﺎﺿﻬﺎ اﻟﻔﺮﻳﻖ ﺧﻼل اﳌﻮﺳﻢ. وﺑﻔﻀﻞ إﺣﺮازﻫﻢ ٤ اﻧﺘﺼﺎرات، واﻟﺘﻌﺎدل ﻣﺮﺗﲔ، ﻓﻲ ﺟﻤﻴﻊ اﳌﺴﺎﺑﻘﺎت اﻟﺘﻲ ﺧﺎﺿﻮﻫﺎ، ﻓﻘﺪ ﺗﻤﻜﻨﻮا ﻣﻦ ﺗﺤﺴﲔ ﻣﻮﻗﻔﻬﻢ، وﺗــﺠــﺎوز ﻓـﺘـﺮة ﻋﺼﻴﺒﺔ اﺳﺘﻤﺮت ﺷــﻬــﺮﻳــﻦ. وﺗــﺴــﺒــﺐ ﺑـــﺮاﻳـــﺘـــﻮن ﻓﻲ زﻳﺎدة اﻟﻀﻐﻂ ﻋﻠﻰ أرﺳﲔ ﻓﻴﻨﻐﺮ، ﻣـــــﺪرب آرﺳــــﻨــــﺎل، اﻟــــﻴــــﻮم، ﻋـﻨـﺪﻣـﺎ ﺗﻠﻘﻰ ﻓﺮﻳﻘﻪ اﻟﻬﺰﻳﻤﺔ اﻟﺮاﺑﻌﺔ ﻋﻠﻰ اﻟﺘﻮاﻟﻲ ﺑﺠﻤﻴﻊ اﳌﺴﺎﺑﻘﺎت، ﺑﻌﺪ ﺧﺴﺎرﺗﻪ ٢ - ١ ﺧـﺎرج ﻣﻠﻌﺒﻪ أﻣﺎم ﺑــﺮاﻳــﺘــﻮن. وﺑــﻌــﺪ ﺑــﺪاﻳــﺔ ﻗــﻮﻳــﺔ ﻣﻦ اﻟﻔﺮﻳﻖ اﻟﺰاﺋﺮ، ﺳﺠﻞ ﻟﻮﻳﺲ دﻧﻚ، ﻟﻴﻤﻨﺢ ﺑـﺮاﻳـﺘـﻮن اﳌـﻘـﺪﻣـﺔ، وﺗﻬﺘﺰ ﺷﺒﺎك آرﺳﻨﺎل ﻟﻠﻤﺒﺎراة اﻟـ١١ ﻋﻠﻰ اﻟﺘﻮاﻟﻲ، وﻫﻲ أﻃﻮل ﻣﺴﻴﺮة ﻣﻨﺬ ﻓــﺒــﺮاﻳــﺮ )ﺷـــﺒـــﺎط( ٢٠٠٢. وﺟــﻌــﻞ اﻟﻼﻋﺒﲔ أن اﻟﻔﺘﺮة اﳌﻘﺒﻠﺔ ﺗﺤﻤﻞ ﻟﻬﻢ ﺳﻠﺴﻠﺔ ﻣﻮاﺟﻬﺎت أﻣــﺎم ﻋﺪد ﻣﻦ اﻟﺨﺼﻮم اﻟﺒﺎرزﻳﻦ. واﻟﻮاﺿﺢ أن ﻫـﺬه اﻟﻔﺘﺮة ﻣﻦ اﳌﻮﺳﻢ ﺗﺤﻤﻞ أﻫــﻤــﻴــﺔ ﻣـــﺤـــﻮرﻳـــﺔ ﻟــﻀــﻤــﺎن ﺑــﻘــﺎء اﻟــﻔــﺮﻳــﻖ داﺧـــــﻞ اﻟـــــــﺪوري اﳌــﻤــﺘــﺎز. وﻋـــﻠـــﻰ ﻣـــﺎ ﻳـــﺒـــﺪو، ﻓــــﺈن ﻛـــﻞ ﺷــﻲء ﻳﺨﺺ اﻟﻔﺮﻳﻖ ﻣﻨﻈﻢ ﺑﺸﻜﻞ ﺟﻴﺪ، وﺛﻤﺔ روح ﻣﻦ اﻟﺜﻘﺔ ﺗﺴﻮد اﳌﻜﺎن. ﻓــــــــــــــﻲ اﻟــــــــﺜــــــــﺒــــــــﺎت واﻻﺳـــﺘـــﻘـــﺮار ﻳــــﻌــــﻮد إﻟـــﻰ اﳌﺪرب، ﻓﻬﻮ ﻻﻳــــﺴــــﻤــــﺢ أﺑــــــﺪﴽ ﺑــــــــﺎﻧــــــــﻬــــــــﻴــــــــﺎر روﺣــــــــﻨــــــــﺎ اﳌـﻌـﻨـﻮﻳـﺔ، وﻻ أن ﻳﺘﻤﻠﻜﻨﺎ اﻟـﺬﻋـﺮ أو اﻟــﻘــﻠــﻖ ﻋــﻨــﺪﻣــﺎ ﺗـﺘـﻌـﻘـﺪ اﻷﻣــــﻮر أﻣﺎﻣﻨﺎ. وﻓـﻲ ﺣﲔ ﻳﺘﺤﻠﻰ ﻣﻌﻈﻢ اﻟﻮﻗﺖ ﺑﻘﺪر ﺑﺎﻟﻎ ﻣﻦ اﻟﻬﺪوء، ﻓﺈﻧﻪ ﻋﻨﺪﻣﺎ ﻳﺤﺘﺎج إﻟﻰ اﻻﻧﻄﻼق ﺑﻘﻮة ﻻ ﻳﺘﻮاﻧﻰ ﻋﻦ ذﻟﻚ. وﻣﻊ أﻧﻪ ﻻ ﻳﺘﺒﻊ ﻧـﻬـﺠـﴼ ﺻــﺎﺧــﺒــﴼ، ﻓــﺈﻧــﻪ ﻓــﻲ اﻟــﻮﻗــﺖ ذاﺗـــــﻪ ﻟــﻴــﺲ ﻣــﻔــﺮﻃــﴼ ﻓـــﻲ اﻟـــﻮداﻋـــﺔ واﻟـــﻠـــﻄـــﻒ، وإﻧـــﻤـــﺎ ﻳــﺘــﻌــﺎﻣــﻞ ﺑــﻘــﻮة ﻣــﺤــﺴــﻮﺑــﺔ«، وأﺿـــــــﺎف: »ﻳـﺘـﺤـﻠـﻰ ﻫــﻮﺗــﻮن ﺑــﻘــﺪر راﺋـــﻊ ﻣــﻦ اﻟــﺼــﺪق، وﺑﺎﺑﻪ داﺋﻤﴼ ﻣﻔﺘﻮح؛ ﻟﻘﺪ ﺳﺒﻖ أن ﻋﻤﻠﺖ ﻓﻲ أﻧﺪﻳﺔ أﺧﺮى ﻛﺎن اﳌﺪرب ﻓﻴﻬﺎ ﻳــﺮدد داﺋــﻤــﴼ: )ﺑـﺎﺑـﻲ ﻣﻔﺘﻮح أﻣﺎم اﻟﺠﻤﻴﻊ(، ﻟﻜﻦ ﻋﻨﺪﻣﺎ ﺗﺬﻫﺐ ﻟﺘﻄﺮق ﻋﻠﻰ ﺑﺎﺑﻪ، ﻳﺄﺗﻴﻚ اﻟﺮد: )ﻋﺪ ﻓﻲ ﻳﻮم آﺧﺮ(«.
وﻣــــــــﻦ اﻟـــــــﻮاﺿـــــــﺢ أن ﻣـــﺰﻳـــﺞ اﻟﺴﻤﺎت اﻟﺒﺸﺮﻳﺔ واﳌﻬﻨﻴﺔ، اﻟﺬي ﻳﺘﻤﻴﺰ ﺑﻪ ﻫﻮﺗﻮن، ﺗﺮك أﺛﺮﴽ راﺋﻌﴼ داﺧﻞ ﺑﺮاﻳﺘﻮن. وﻳﺮى ﺳﻴﺪوﻳﻞ أن ﻫﻮﺗﻮن ﻟﻢ ﻳﻨﻞ ﻗﺪره اﳌﺴﺘﺤﻖ ﻣﻦ اﻟﺘﻜﺮﻳﻢ واﻟﺘﺒﺠﻴﻞ، ﻷﻧـﻪ ﻻ ﻳﺤﺐ إﺛﺎرة اﻟﺠﻠﺒﺔ ﺣﻮﻟﻪ ﻛﻤﺪرب. وﻟﺪى اﺳﺘﻌﺮاﺿﻪ ﺗﺎرﻳﺨﻪ اﻟﺴﺎﺑﻖ ﻓﻲ اﻟــــﻌــــﻤــــﻞ، ﺗـــﺤـــﺖ ﻗـــــﻴـــــﺎدة ﻣـــﺪرﺑـــﲔ ﻻﻣــــﻌــــﲔ أﻣـــــﺜـــــﺎل أرﺳــــــــﲔ ﻓــﻴــﻨــﻐــﺮ وﺟﻮزﻳﻪ ﻣﻮرﻳﻨﻴﻮ وﻣﺎرﺗﻦ أوﻧﻴﻞ وﻏــﻴــﺮارد أوﻟـﻴـﻴـﺮ، ﻳــﺮى ﺳﻴﺪوﻳﻞ أن اﻻﺳـــﺘـــﻌـــﺪادات اﻟــﺘــﻲ ﻳﺘﺨﺬﻫﺎ ﻫــــﻮﺗــــﻮن ﻳـــــﻮم اﳌـــــﺒـــــﺎراة اﻷﻓـــﻀـــﻞ ﻋﻠﻰ اﻹﻃﻼق، ﻣﻀﻴﻔﴼ: »ﻟﻘﺪ ﻛﻨﺖ ﻣــﺤــﻈــﻮﻇــﴼ ﺑــﻌــﻤــﻠــﻲ ﺗــﺤــﺖ ﻗــﻴــﺎدة واﺣـــــــﺪ ﻣــــﻦ أﻓـــﻀـــﻞ اﳌـــــﺪرﺑـــــﲔ ﻓـﻲ اﻟﺒﻼد، وأرى أﻧﻪ ﻳﺴﺘﺤﻖ أن ﻳﻜﻮن ﻓﻲ ﻣﺼﺎف أﻓﻀﻞ اﳌﺪرﺑﲔ، إﻻ أﻧﻪ ﺑﺴﺒﺐ ﻋﺪم إﻗﺪاﻣﻪ ﻋﻠﻰ اﻟﺼﺮاخ، وﻋــــــــﺪم ﺳـــﻌـــﻴـــﻪ ﻻﺣـــــﺘـــــﻼل داﺋـــــــﺮة اﻟﻀﻮء، ﻓﺈﻧﻪ ﻻ ﻳﺤﻈﻰ ﺑﺎﻻﻫﺘﻤﺎم اﳌﺴﺘﺤﻖ. وﻣﻊ ﻫﺬا، ﺑﺪأ اﻟﻨﺎس ﻓﻲ اﻻﻟﺘﻔﺎت ﻧﺤﻮه اﻟﻴﻮم. وإذا اﺳﺘﻤﺮ ﻓﻲ اﻟـﺪوري اﳌﻤﺘﺎز، ﻣﻦ ﻳﺪري ﻗﺪ ﻳﻨﺎل ﻓﺮﺻﺔ ﺗﺪرﻳﺐ ﻓﺮﻳﻖ ﻛﺒﻴﺮ، أو ﺣﺘﻰ اﳌﻨﺘﺨﺐ اﻹﻧﺠﻠﻴﺰي«.
وﻣـــﻊ ذﻟـــﻚ، ﺗـﻈـﻞ اﻟﺤﻘﻴﻘﺔ أﻧـﻪ ﻣﻬﻤﺎ ﻧﺎل ﻫﻮﺗﻮن ﻣﻦ ﻓﺮص، ﺳﻴﻈﻞ ﻳـﺠـﺮي اﻟـﺤـﻜـﻢ ﻋﻠﻴﻪ ﻟــﻸﺳـﻒ ﺗﺒﻌﴼ ﻟﻠﻤﻌﺎﻳﻴﺮ ذاﺗﻬﺎ اﻟﺘﻲ ﻻ ﺗــــﻮﻓــــﻴــــﻪ ﺣـــﻘـــﻪ، ﻟﻸﺳﻒ.