ﻛﺒﻴﺮ اﻗﺘﺼﺎدﻳﻲ »ﺑﻨﻚ إﻧﺠﻠﺘﺮا«: اﻟﺬﻛﺎء اﻻﺻﻄﻨﺎﻋﻲ ﻳﻬﺪد ﺳﻮق اﻟﻌﻤﻞ اﻟﺒﺮﻳﻄﺎﻧﻴﺔ

ﺣــﺬر ﺑﻨﻚ إﻧﺠﻠﺘﺮا )اﳌـﺮﻛـﺰي اﻟﺒﺮﻳﻄﺎﻧﻲ( ﻣﻦ ﻣﻮاﺟﻬﺔ ﻗﻄﺎﻋﺎت ﻛــﺒــﻴــﺮة ﻣـــﻦ اﻟـــﻘـــﻮى اﻟــﻌــﺎﻣــﻠــﺔ ﻓـﻲ ﺑـــﺮﻳـــﻄـــﺎﻧـــﻴـــﺎ ﺧـــﻄـــﺮ اﻟـــﺒـــﻄـــﺎﻟـــﺔ ﻣـﻊ اﺳﺘﻴﻼء اﻟﺮوﺑﻮﺗﺎت ﻋﻠﻰ وﻇﺎﺋﻒ اﻟﺒﺸﺮ. وﺣﺚ آﻧﺪي ﻫﺎﻟﺪﻳﻦ، ﻛﺒﻴﺮ اﻻﻗﺘﺼﺎدﻳﲔ ﻓﻲ »ﺑﻨﻚ إﻧﺠﻠﺘﺮا«، اﻟـــﺤـــﻜـــﻮﻣـــﺔ ﻋـــﻠـــﻰ ﺗــــﺰوﻳــــﺪ اﻟـــﻘـــﻮى اﻟﻌﺎﻣﻠﺔ ﺑﻤﻬﺎرات ﺟﺪﻳﺪة ﻟﺘﻔﺎدي اﻷﻋــﺪاد اﳌﺘﻨﺎﻣﻴﺔ ﻣﻦ »اﻟﻌﺎﻃﻠﲔ ﺑﺴﺒﺐ اﻟﺘﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴﺎ«.

وﺣــﺬر ﻫـﺎﻟـﺪﻳـﻦ، وﻫــﻮ ﻋﻀﻮ ﻟﺠﻨﺔ ﺗـﺤـﺪﻳـﺪ ﺳـﻌـﺮ اﻟــﻔــﺎﺋــﺪة ﻓﻲ اﻟـﺒـﻨـﻚ اﳌــﺮﻛــﺰي اﻟــﺒــﺮﻳــﻄــﺎﻧــﻲ، ﻣﻦ أن اﻟﺜﻮرة اﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ اﻟﺮاﺑﻌﺔ ﻓﻲ ﻃــﺮﻳــﻘــﻬــﺎ إﻟــــﻰ اﻟــﻌــﺎﻟــﻢ وﻳــﻘــﻮدﻫــﺎ اﻟــﺬﻛــﺎء اﻻﺻــﻄــﻨــﺎﻋــﻲ ﻫـــﺬه اﳌـــﺮة، وﻗــــــﺎل ﻓــــﻲ ﺗـــﺼـــﺮﻳـــﺤـــﺎت ﻧـﻘـﻠـﺘـﻬـﺎ ﺻﺤﻴﻔﺔ »ﺗـﻠـﻐـﺮاف« اﻟﺒﺮﻳﻄﺎﻧﻴﺔ إن اﻟﻌﺎﻣﻠﲔ ﺑﺎﻟﻮﻇﺎﺋﻒ اﻟﻴﺪوﻳﺔ ﻣﺜﻞ اﻟﻨﻘﻞ واﻟﺼﻨﺎﻋﺔ واﻟﺘﺨﺰﻳﻦ ﻳﻮاﺟﻬﻮن ﺧﻄﺮ ﺧﺴﺎرة وﻇﺎﺋﻔﻬﻢ أﻛــﺜــﺮ ﻣــﻦ ﻏــﻴــﺮﻫــﻢ ﺑـﺴـﺒـﺐ اﻟــﺬﻛــﺎء اﻻﺻﻄﻨﺎﻋﻲ اﻟﺬي ﺳﻴﻜﻮن ﻗﺎدرا ﻋـﻠـﻰ ﺗﻨﻔﻴﺬ اﳌــﻬــﺎم ﺑﺸﻜﻞ أﺳــﺮع وأﻛﺜﺮ ﻛﻔﺎءة ﻣﻦ اﻹﻧﺴﺎن.

وأﺿــــــﺎف أﻧــــﻪ ﻋــﻠــﻰ اﻟــﺠــﺎﻧــﺐ اﻵﺧـــــــــــــــــﺮ، ﺳــــﻴــــﺨــــﻠــــﻒ اﻟـــــﺘـــــﻄـــــﻮر اﻟﺘﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻲ زﻳــﺎدة ﻓﻲ وﻇﺎﺋﻒ ﻣــﻮاﺟــﻬــﺔ وﺧــﺪﻣــﺔ اﻟــﻌــﻤــﻼء اﻟـﺘـﻲ ﺗــــﺮﻛــــﺰ ﻋـــﻠـــﻰ ﻣـــــﻬـــــﺎرات اﻟــﺘــﻔــﺎﻋــﻞ اﻻﺟــــﺘــــﻤــــﺎﻋــــﻲ واﻟـــــﺘـــــﻔـــــﺎوض ﻣــﻊ اﻵﺧـــﺮﻳـــﻦ، وأﺷــــﺎر إﻟـــﻰ أﻧـــﻪ ﻳﺠﺐ اﻟــﺘــﻌــﻠــﻢ ﻣـــﻦ »دروس اﻟـــﺘـــﺎرﻳـــﺦ« ﺑـــﺈﻋـــﺎدة ﺗــﺪرﻳــﺐ اﻟــﻘــﻮى اﻟـﻌـﺎﻣـﻠـﺔ ﻟﺘﺘﻮﻟﻰ وﻇﺎﺋﻒ ﺟﺪﻳﺪة ﺳﺘﺨﻠﻘﻬﺎ اﻟﺘﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴﺎ ﻣﻊ ﺗﻄﻮرﻫﺎ.

وﻗﺎرن ﻫﺎﻟﺪﻳﻦ ﺑﲔ اﻟﺘﻐﻴﻴﺮات اﻟــﺤــﺎﻟــﻴــﺔ اﻟــﺘــﻲ ﻳــﻘــﻮدﻫــﺎ اﻟـﺘـﻄـﻮر اﻟـــﺴـــﺮﻳـــﻊ ﻟـــﻠـــﺬﻛـــﺎء اﻻﺻــﻄــﻨــﺎﻋــﻲ ﺑﺎﻟﻔﺘﺮات اﻟﺴﺎﺑﻘﺔ اﻟـﺘـﻲ ﺷﻬﺪت ﺗــﻄــﻮرا ﺗـﻜـﻨـﻮﻟـﻮﺟـﻴـﺎ ﺳـﺮﻳـﻌـﺎ ﻓﻲ اﻟﻘﺮﻧﲔ اﻟﺘﺎﺳﻊ ﻋﺸﺮ واﻟﻌﺸﺮﻳﻦ.

وأﻛـــــــــﺪ أن ﻛـــﻠـــﺘـــﺎ اﻟــــﺜــــﻮرﺗــــﲔ اﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺘﲔ ﻛﺎن ﻟﻬﺎ ﺗﺄﺛﻴﺮ ﻃﻮﻳﻞ ﻋﻠﻰ ﺳﻮق اﻟﻌﻤﻞ وﺣﻴﺎة ﻗﻄﺎﻋﺎت ﻛﺒﻴﺮة ﻣﻦ اﳌﺠﺘﻤﻊ، ﻣﺤﺬرا ﻣﻦ أن ذﻟﻚ أدى ﻓﻲ اﳌﺎﺿﻲ إﻟﻰ ﺗﻮﺗﺮات اﺟﺘﻤﺎﻋﻴﺔ وﻣﺎﻟﻴﺔ وارﺗـﻔـﺎع ﻋﺪم اﳌـــــﺴـــــﺎواة، ﻣــﺸــﻴــﺮا إﻟـــــﻰ أن ذﻟــﻚ ﻫــــﻮ اﻟـــﺠـــﺎﻧـــﺐ اﳌـــﻈـــﻠـــﻢ ﻟـــﻠـــﺜـــﻮرات اﻟﺘﻜﻨﻮﻟﻮﺟﻴﺔ.

ورﺟـــﺢ اﻟﺨﺒﻴﺮ اﻻﻗـﺘـﺼـﺎدي اﻟﺒﺮﻳﻄﺎﻧﻲ أن ﻳﻜﻮن ﺗﻔﺮﻳﻎ ﺳﻮق اﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ ﻧﻄﺎق أوﺳﻊ ﺑﻜﺜﻴﺮ ﻓﻲ اﳌﺴﺘﻘﺒﻞ ﻋﻨﺪﻣﺎ ﺗﻜﻮن اﳌﺎﻛﻴﻨﺎت ﻗـــﺎدرة ﻋـﻠـﻰ اﻟﺘﻔﻜﻴﺮ واﻟـﻔـﻌـﻞ ﻓﻲ اﻟـﻮﻗـﺖ ﻧﻔﺴﻪ ﻟﺘﺴﺘﺒﺪل اﳌـﻬـﺎرات اﳌﻌﺮﻓﻴﺔ واﻟﻔﻨﻴﺔ ﻟﻠﺒﺸﺮ.

وﻗﺎل ﻫﺎﻟﺪﻳﻦ إﻧﻪ ﻣﻦ اﻟﺼﻌﺐ ﺗــــﻘــــﺪﻳــــﺮ ﻋـــــــﺪد اﻟـــــﻮﻇـــــﺎﺋـــــﻒ اﻟـــﺘـــﻲ ﺳﻴﻔﻘﺪﻫﺎ اﻟـﺒـﺸـﺮ ﺑﺴﺒﺐ اﻟـﺬﻛـﺎء اﻻﺻﻄﻨﺎﻋﻲ، ﻟﻜﻨﻪ رﺟـﺢ أﻻ ﻳﻘﻞ ﻣﻌﺪﻟﻬﺎ ﻋـﻦ اﻟــﺜــﻮرات اﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ اﻟﺜﻼث اﻷوﻟﻰ.

وﻛــــــﺎﻧــــــﺖ ﺑــــﻴــــﺎﻧــــﺎت رﺳـــﻤـــﻴـــﺔ أﻇﻬﺮت اﻷﺳﺒﻮع اﳌﺎﺿﻲ ﺗﺮاﺟﻊ ﻣﻌﺪل اﻟﺒﻄﺎﻟﺔ ﻓﻲ ﺑﺮﻳﻄﺎﻧﻴﺎ ﺧﻼل اﻟﺮﺑﻊ اﻟﺜﺎﻧﻲ ﻣﻦ اﻟﻌﺎم اﻟﺤﺎﻟﻲ إﻟﻰ ٤ ﻓـﻲ اﳌـﺎﺋـﺔ، ﻣﺴﺠﻼ ﺑﺬﻟﻚ أدﻧـﻰ ﻣﺴﺘﻮى ﻣﻨﺬ ﻓﺒﺮاﻳﺮ )ﺷﺒﺎط( ﻣﻦ ﻋﺎم ٥٧٩١.

وأوﺿـــﺤـــﺖ اﻟــﺒــﻴــﺎﻧــﺎت اﻟـﺘـﻲ وردت ﻓﻲ ﺗﻘﺮﻳﺮ ﳌﻜﺘﺐ اﻹﺣﺼﺎء اﻟـــﻮﻃـــﻨـــﻲ اﻟــﺒــﺮﻳــﻄــﺎﻧــﻲ أن ﺣـﺠـﻢ اﻟــﺒــﻄــﺎﻟــﺔ ﺗــﺮاﺟــﻊ ﻓــﻲ اﻟــﻔــﺘــﺮة ﺑﲔ أﺑﺮﻳﻞ )ﻧﻴﺴﺎن( وﻳﻮﻧﻴﻮ )ﺣﺰﻳﺮان( اﳌـــﺎﺿـــﻴـــﲔ ﺑـــﺄﻛـــﺜـــﺮ ﻣــــﻦ ٥٦ أﻟـــﻒ ﺷـﺨـﺺ، وﺑـﻨـﺤـﻮ ٤٢١ أﻟـﻔـﺎ ﻋﻠﻰ أﺳــــﺎس ﺳــﻨــﻮي، ﻟـﻴـﺒـﻠـﻎ إﺟـﻤـﺎﻟـﻲ اﻟـــﻌـــﺎﻃـــﻠـــﲔ ﻋــــﻦ اﻟـــﻌـــﻤـــﻞ ﺑــﻨــﻬــﺎﻳــﺔ ﻳﻮﻧﻴﻮ ٦٣٫١ ﻣﻠﻴﻮن ﺷﺨﺺ.

وﻛﺸﻔﺖ اﻟﺒﻴﺎﻧﺎت أن إﺟﻤﺎﻟﻲ ﻋــﺪد اﳌـﻮﻇـﻔـﲔ ﻓـﻲ اﻟــﺒــﻼد، ﺳـﻮاء ﺑـــــــــــــﺪوام ﻛـــــﺎﻣـــــﻞ أو ﺟـــــﺰﺋـــــﻲ ﻓــﻲ اﻟﻘﻄﺎﻋﲔ اﻟﻌﺎم واﻟﺨﺎص، ارﺗﻔﻊ ﺑﲔ اﻟﺮﺑﻌﲔ اﻷول واﻟﺜﺎﻧﻲ ﺑﻨﺤﻮ ٢٤ أﻟﻒ ﺷﺨﺺ، وﺑﻨﺤﻮ ٣١٣ أﻟﻔﺎ ﻋﻠﻰ أﺳــﺎس ﺳﻨﻮي، ﻟﻴﺒﻠﻎ أﻛﺜﺮ ﻣﻦ ٩٣٫٢٣ ﻣﻠﻴﻮن ﻣﻮﻇﻒ.

وذﻛـــــــــــﺮ اﳌــــﻜــــﺘــــﺐ أن ﻣـــﻌـــﺪل اﻟﺘﻮﻇﻴﻒ ﻳﺒﻠﻎ ﺣﺎﻟﻴﺎ ٦٫٥٧ ﻓﻲ اﳌﺎﺋﺔ، ﻣﻀﻴﻔﺎ أن ﻫﺬا اﳌﻌﺪل ﻳﻌﺪ ﺛـﺎﻧـﻲ أﻛـﺒـﺮ ﻧﺴﺒﺔ ﻳﺒﻠﻐﻬﺎ ﻣﻌﺪل اﻟــﺘــﻮﻇــﻴــﻒ ﻣــﻨــﺬ ﺑـــﺪاﻳـــﺔ ﺗﺴﺠﻴﻞ ﺑـــﻴـــﺎﻧـــﺎت اﻟــﻌــﻤــﻞ اﻟــﺮﺳــﻤــﻴــﺔ ﻋــﺎم ١٧٩١.

وﻣﻦ ﺟﻬﺔ أﺧﺮى، أﻛﺪ اﻟﺘﻘﺮﻳﺮ ﻧـﻤـﻮ ﻗﻴﻤﺔ اﻟـــﺮواﺗـــﺐ اﻷﺳـﺒـﻮﻋـﻴـﺔ ﻟﻠﻤﻮﻇﻔﲔ ﺑﻨﺴﺒﺔ ٧٫٢ ﻓـﻲ اﳌﺎﺋﺔ ﻋﻠﻰ أﺳــﺎس ﺳـﻨـﻮي، دون اﻷﺧـﺬ ﺑﻌﲔ اﻻﻋﺘﺒﺎر ﻣﻌﺪل اﻟﺘﻀﺨﻢ.