اﻟﺴﻌﺎدة ﺑﺎﻟﻌﻤﻞ

ﻫﻞ ﺗﺪرون ﻣﺎ ﻫﻲ أﻋﻈﻢ ﺳﻌﺎدة ﻓﻲ اﻟﺤﻴﺎة؟! أﺟﺰم أﻧﻬﺎ ﺳﻌﺎدة اﻹﻧﺴﺎن ﻋﻨﺪﻣﺎ ﻳﻤﺎرس اﻟﻌﻤﻞ اﻟﺬي ﻳﻬﻮاه، وﻗﺪ ﺛﺒﺖ ﻓﻌﻠﻴﴼ أن اﺣﺘﻤﺎل ﺗﻌﺐ ذﻟﻚ اﻹﻧﺴﺎن ﻻ ﻳﺘﻌﺪى ٠١٪ ﺣﺘﻰ ﻟﻮ ﻋﻤﻞ ﻋﺸﺮﻳﻦ ﺳﺎﻋﺔ ﻓﻲ اﻟﻴﻮم.

واﻟﻌﻜﺲ ﺻﺤﻴﺢ، ﻓﻠﻴﺲ ﻫﻨﺎك أﻧﻜﺪ ﻣﻦ إﻧﺴﺎن ﻳﺠﺒﺮ ﻋﻠﻰ ﻋﻤﻞ ﻻ ﻳﺤﺒﻪ، ﻓﺎﺣﺘﻤﺎل ﺗﻌﺒﻪ ﻣﺆﻛﺪ ٠٩٪ ﺣﺘﻰ ﻟﻮ ﻋﻤﻞ ﺛﻼث ﺳﺎﻋﺎت ﻓﻘﻂ.

اﻟﻨﺎﺟﺤﻮن ﻫﻢ ﻏﺎﻟﺒﴼ اﻟﺬي ﻳﻮﻓﻘﻮن ﻓﻲ أﻋﻤﺎل ﻳﺨﺘﺎروﻧﻬﺎ وﻳﺤﺒﻮﻧﻬﺎ، وأﻧﻬﻢ ﻓﻲ اﻟﻮاﻗﻊ ﻳﺆدوﻧﻬﺎ وﻛﺄﻧﻬﻢ ﻳﻠﻌﺒﻮن وﻳﺮﻓﻬﻮن ﻋﻦ أﻧﻔﺴﻬﻢ.

ﺣﺘﻰ اﻟﺰوﺟﺔ ﻓﻲ ﻣﻨﺰﻟﻬﺎ إذا ﻛﺎﻧﺖ ﺷﻐﻮﻓﺔ ﺑﺪورﻫﺎ ﻓﻲ أداء ﻣﺎ ﻳﺘﺮﺗﺐ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻣﻦ أﻋﻤﺎل ﻳﻮﻣﻴﺔ، ﻓﻴﻨﻌﻜﺲ ﻛﻞ ذﻟـﻚ ﺑﻄﺮﻳﻘﺔ إﻳﺠﺎﺑﻴﺔ ﻋﻠﻰ زوﺟﻬﺎ وأﺑﻨﺎﺋﻬﺎ، وﺗﺨﺘﻠﻒ ﻋﻨﻬﺎ ﺟﺬرﻳﴼ اﻟﺰوﺟﺔ اﳌﺘﺒﺮﻣﺔ ﻣﻦ اﻟﺘﺮﺗﻴﺐ أو اﻟﻄﺒﺦ أو اﻟﻐﺴﻴﻞ، ﻓﺘﻨﻐﺺ ﺣﻴﺎﺗﻬﺎ وﺣﻴﺎة ﻣﻦ ﻳﺸﺎرﻛﻮﻧﻬﺎ.

وﻫﺎ ﻫﻮ د.ه. ﻟﻮرﻧﺲ اﻟﺬي ﺣﺎز ﻫﺬا اﳌﺠﺪ، وﻳﻘﺎل: إن إﺣﺪى ﻧﻮاﺣﻲ ﺳﺤﺮه ﻫﻲ ﺗﻠﻚ اﻟﻘﺪرة ﻋﻠﻰ اﻻﻫﺘﻤﺎم ﺣﺘﻰ ﺑﺎﻷﺷﻴﺎء اﻟﺼﻐﻴﺮة، ﻓﺒﻌﺪ أن ﻳﻔﺮغ ﻣﻦ ﻋﻤﻠﻪ ﻳﺒﺮع ﻛﺬﻟﻚ ﻓـﻲ اﻟﻄﻬﻲ واﻟﻐﺴﻴﻞ ورﺗــﻖ اﻟــﺠــﻮارب وﺣﻠﺐ اﻟﺒﻘﺮ، وﻛـﺎﻧـﺖ ﻧﻴﺮان اﳌﺪﻓﺌﺔ ﻓﻲ ﺑﻴﺘﻪ ﺗﺸﺘﻌﻞ ﺑﺴﺮﻋﺔ ﺣﲔ ﻳﻀﻊ ﻫﻮ اﻟﺤﻄﺐ ﺑﻨﻔﺴﻪ، وﻛﺎﻧﺖ اﻷرض اﻟﺘﻲ ﻳﻤﺴﺤﻬﺎ ﺗﺼﺒﺢ أﻛﺜﺮ ﻧﻈﺎﻓﺔ وﳌﻌﺎﻧﴼ.

وﻏﺎﻟﺒﴼ ﻧﺠﺪ اﻹﻧﺴﺎن اﻟﻨﺎﺟﺢ ﻓﻲ ﻋﻤﻠﻪ، ﻳﻜﺴﺐ ﻣﻬﺎرات أﺧﺮى ﺑﻌﺪ أن ﻳﺠﺪ ﻓﺮاﻏﴼ ﻳﻤﻸه، وﻫﺬا اﻟﺼﻨﻒ ﻣﻦ اﻟﻨﺎس ﻧﺎدرﴽ ﻣﺎ ﻳﺼﺎب ﺑﺎﻟﻜﺂﺑﺔ واﻷﻣﺮاض اﻟﻨﻔﺴﻴﺔ، ﻓﺎﻟﻄﺎﻗﺔ ﺗﻨﻤﻮ ﺑﺎﺳﺘﺨﺪاﻣﻬﺎ.

اﻟﻴﻮم ﺗﺤﻮل ﻣﻘﺎﻟﻲ ﻛﻠﻪ إﻟﻰ ﺗﺒﺸﻴﺮ ﺑﺤﺐ اﻟﻌﻤﻞ، وﻛﺄﻧﻨﻲ ﻃﺒﻴﺐ ﻧﻔﺴﺎﻧﻲ ﻳﺪﻋﻮ اﻟﺠﻤﻴﻊ إﻟﻰ ﻣﻤﺎرﺳﺔ اﻟﻔﺮح ﻣﻦ ﺧﻼل اﻟﻌﻤﻞ، وﻫﺬا ﻫﻮ ﻣﺎ أﺣﺎول أن أﻃﺒﻘﻪ ﻋﻠﻰ ﻧﻔﺴﻲ ﺣﺘﻰ ﻟﻮ أرﻏﻤﺘﻬﺎ ﻋﻠﻰ ذﻟﻚ ﺑﺘﻠﻴﲔ ﻇﻬﺮﻫﺎ )ﺑﺎﻟﻜﺮاﺑﻴﺞ(.

وﻣـﻦ اﻷﻣــﻮر اﻟﺘﻲ ﺗﺤﺰﻧﻨﻲ ﻣﺸﺎﻫﺪﺗﻲ ﻟﺒﻌﺾ اﳌﻮﻇﻔﲔ ﻋﻨﺪﻣﺎ أذﻫــﺐ إﻟﻰ إﺣــﺪى اﻟــﺪواﺋــﺮ اﻟﺤﻜﻮﻣﻴﺔ، واﻟـﻜـﺂﺑـﺔ واﳌــﻠــﻞ ﺗﻨﻌﻜﺲ ﻋﻠﻰ ﻣﺤﻴﺎﻫﻢ، ﻓﻴﻀﻌﻮن )ﺣﺮﺗﻬﻢ( ﻋﻠﻰ اﳌﺮاﺟﻌﲔ اﳌﺴﺎﻛﲔ، وﺑﺪﻻ ﻣﻦ أن ﻳﻨﻬﻮا ﻣﻌﺎﻣﻼﺗﻬﻢ ﻋﻠﻰ أﺣﺴﻦ وﺟـﻪ، ﺗﺮاﻫﻢ ﻳﻌﻜﺴﻮﻧﻬﺎ وﻳﻀﻴﻘﻮن اﻟﺨﻨﺎق ﻋﻠﻴﻬﻢ، ورﻏـﻢ أﻧﻪ ﻣﻦ اﳌﻔﺘﺮض أن ﻳﻌﻤﻞ ﻛﻞ واﺣﺪ ﻣﻨﻬﻢ ﺛﻤﺎﻧﻲ ﺳﺎﻋﺎت، ﺗﺠﺪه ﻓﻲ اﻟﻮاﻗﻊ ﻻ ﻳﻌﻤﻞ ﻓﻌﻠﻴﴼ إﻻ أﻗﻞ ﻣﻦ ﺛﻼث ﺳﺎﻋﺎت، وﻣﺎ أن ﻳﻨﺘﻬﻲ اﻟــﺪوام ﺣﺘﻰ ﻳﻨﻄﻠﻖ ﺧﺎرﺟﴼ وﻛﺄﻧﻪ ﻣﺤﻜﻮم أﻓﺮج ﻋﻨﻪ وﺧﺮج ﻣﻦ ﺳﺠﻨﻪ.

وﻫﺬا اﻟﻨﻤﻮذج ﻣﻦ اﳌﻮﻇﻔﲔ ﻳﺬﻛﺮﻧﻲ ﺑﻨﻔﺴﻲ ﻋﻨﺪﻣﺎ ﻛﻨﺖ ﺗﻠﻤﻴﺬﴽ ﺑﺎﳌﺪرﺳﺔ، ﻓﻠﻢ أﻛـﻦ أﺣـﺐ دراﺳـﺘـﻲ، وأﺣﻠﻰ وﻗـﺖ ﻋﻨﺪي وأروع ﺻـﻮت ﻫﻮ ﺳﻤﺎﻋﻲ ﻟﺠﺮس اﻟﻔﺴﺤﺔ ﻋﻨﺪﻣﺎ ﻳﻘﺮع.

اﳌﺸﻜﻠﺔ أﻧـﻨـﻲ ﻓﻴﻤﺎ ﺑﻌﺪ أﺣﺒﺒﺖ وﻧﺠﺤﺖ ﻓـﻲ ﺣﻴﺎﺗﻲ ﺑـﺄﺷـﻴـﺎء ﻋﺒﺜﻴﺔ ﻣﻦ اﻟﺼﻌﺐ أن أﺑﻮح ﺑﻬﺎ، ﺧﻮﻓﴼ ﻣﻤﺎ ﻻ ﺗﺤﻤﺪ ﻋﻘﺒﺎه.