»77

إلى أنه في حالة عدم مراعاة الطرف الذي أنهى العقد للمهلة املحددة لإلشعار فإنه يلتزم بأن يدفع للطرف اآلخر مبلغا مساويا ألجر العامل عن املهلة نفسها. وبينا أن املتضرر يحق له التوجه الى الهيئة االبتدائية لتسوية الخالفات العمالية، إلى أن يحصل على القرار النهائي من الهيئة العليا. وذكـــر املـحـامـي يـعـقـوب املـطـيـر أن نــص املــــادة 77 من نـظـام العمل يحكم مسألة تعويض الــطــرف املتضرر في حالة إنهاء عقد العمل بصورة غير مشروعة، وكان عقد العمل خاليا من تعويض محدد في حالة اإلنهاء. ولفت إلى أن النظام ميز بني العقد محدد املدة والعقد غـيـر مــحــدد املــــدة، فـفـي حــالــة الـعـقـد غـيـر مــحــدد املدة