SEKSUELE TEISTERING IN AL SY VORMS

Fisieke kontak kan wissel van aanraking, bv. kaal visentering ( strip

search) deur/in die teenwoordigheid van die teenoorgestelde geslag, tot seksuele aanranding en verkragting. Vir laasgenoemde twee kan jy natuurlik strafregtelik vervolg word indien ’n klag by die polisie aanhangig gemaak word.

Verbaal sluit in onwelkome sinspelings, verskuilde voorstelle en skimpe; seksuele toenadering; aanmerkings met ’n seksuele ondertoon; seksverwante grappies of beledigings, of grafiese aanmerkings oor jou liggaam; onwelkome en ontoepaslike navrae oor jou sekslewe; en ’n onwelkome gefluit.

Nie-verbaal sluit in onwelkome gebare, onbetaamlike ontbloting en die onwelkome vertoon van seksueel eksplisiete prente en objekte.

Quid pro quo is wanneer ’n werkgewer, toesighouer, lid van die bestuur of medewerknemer onderneem om, in ruil vir seksuele gunsies, jou te bevorder, jou salaris te verhoog, of jou op die een of ander manier in die werkplek te begunstig.

Seksuele voortrekkery/begunstiging is wanneer iemand in ’n gesagsposisie net mense beloon wat toegee aan sy/haar seksuele toenadering. En nie werknemers wat dit dalk meer verdien, maar nie wil saamspeel nie. Bron: Samantha Lewis, prokureur by Miller du Toit Cloete