Los sindicatos pactan con el Sergas extender las mejoras médicas al resto de personal
▶ Celebran que no son medidas únicamente económicas, sino también laborales
Los sindicatos de la Mesa Sectorial llegaron en la noche del jueves a un acuerdo «más importante en los últimos años», según la Consellería de Sanidade, con el Sergas para ampliar las mejoras retributivas conseguidas tras la huelga de médicos al resto del personal, tanto sanitario como no sanitario. Afecta, según datos de la Consellería, a más de 43.000 trabajadores del sistema de salud gallego. Los sindicatos de la Mesa Sectorial (CIG, CCOO, UGT, Satse y CSIF) reivindicaron su pacto frente al producido durante la jornada anterior con la Confederación Estatal de Sindicatos Médicos, pues se aplicará a «todo el personal».
Entre las acciones principales, el acuerdo recoge subidas retributivas del 7,9% para las guardias en días laborables y del 15,6% para domingos y festivos. También subirán los complementos de nocturnidad y festividad. Pero lo novedoso es que se recogen medidas que no son puramente económicas, como afeaban un amplio colectivo de residentes y facultativos al acuerdo de CESM: por ejemplo, la aplicación de la jornada de 35 horas para todo el personal del Sergas a partir del año 2025. Será a través de reducciones progresivas aplicadas los sábados que comenzarán ya el 1 de julio de este 2023, con una disminución de 21 horas, y continuará en los dos años siguientes: 49 horas en 2024 y 42 horas en 2025.
La huelga sanitaria fue desconvocada el miércoles, con una vuelta a la normalidad el jueves. El sindicato que hizo el llamamiento, CESM, pactó con el Sergas ocho puntos esencialmente económicos, que al día siguiente fueron tratados en la Mesa Sectorial. De ahí surgió «un acuerdo de mejora de las condiciones de trabajo y retributivas de todo el personal del Sergas. No se queda nadie atrás», incidió Javier González (CCOO). Por su parte, el conselleiro de Sanidade, Julio García Comesaña, agradeció el «esfuerzo» de los sindicatos de la Mesa Sectorial y «de todos en general» por alcanzar acuerdos que «colocan a los trabajadores de la sanidad pública gallega en una posición mejor».
El documento firmado también recoge modificaciones acerca de descansos y organización de las guardias. Se iniciará un análisis de datos recibidos por las gerencias para dictar «una normativa corporativa que vele por la seguridad y la salud de los trabajadores» para garantizar «los descansos diarios, festivos y semanales correspondientes o, en su caso, alternativos». Asimismo, se satisface otra de las reclamaciones sindicales de considerar los días 24 y 31 de diciembre como festivos para las categorías que no lo tenían así contemplado. Como señala el Sergas, muchas de estas modificaciones ya se habían comenzado a negociar en acuerdos del mes de marzo.