Hasta 98M€ de recorte salarial
Los jugadores acuerdan bajarse un 10% el sueldo si hay reanudación y un 20 si no la hay
El club quiso recalcar en su comunicado que había sido un gesto voluntario de los jugadores. Con ello se consigue no aplicar un ERTE al resto de los trabajadores. La estimación es que si la bajada es del 10% se ahorren 49 millones y que si es del 20% la cifra llegue a los 98 millones.
El Real Madrid anunció ayer por medio de un comunicado que ha llegado a un acuerdo voluntario con las plantillas de fútbol y baloncesto para realizar una bajada de sueldo del 10% sobre el total anual si se reanuda la competición y del 20% si no se vuelve a jugar más. Esa bajada de sueldos también se aplicará al Castilla y a los altos directivos del club. El Madrid tiene una masa salarial total para la primera plantilla de fútbol de 283 millones de euros. Sin contar primar por títulos ni bonos. Eso, según las últimas cuentas cerradas, que con las de la campaña 2018-19. Pero la estimación real de la entidad es que, entre sueldos de altos directivos y plantillas de fútbol, baloncesto y Castilla, el ahorro será de 49 millones si la reducción final es del 10% y de 98 si es del 20%.
Según afirman desde la propia entidad, los jugadores han entendido desde el primer momento que tenían que hacer un esfuerzo y lo han planteado de manera voluntaria. La idea de todos, también de los altos directivos, es hacer ese esfuerzo para los trabajadores que más cobran en la plantilla para que el resto (el Madrid tiene más de 800 en total) no se vean afectados por un ERTE.
En estos momentos en el seno del Madrid no se atreven a cuantificar cuáles serán los efectos de la crisis en los ingresos. “Dependerá de si se vuelve a jugar o no”, nos dicen. “Y habrá que esperar a que termine la temporada”. Si los patrocinadores comienzan a descolgarse pidiendo la devolución de parte de los contratos, la situación puede complicarse mucho. Una caída de los ingresos anuales (que en estos momentos son de 757 millones) del 20% supondrían unos 150 millones menos. Un agujero difícil de tapar incluso con la rebaja salarial acordada ayer en el Madrid.
En el club blanco, de cualquier manera, sigue habiendo tranquilidad. La ECA recomienda un Ratio de Eficiencia (porcentaje de sueldos totales de la entidad con respecto a ingresos de explotación) del 70%. Ese ratio es del 52% en el Madrid, espectacular. La masa salarial total (de los más de 800 trabajadores) es de 394 millones y los ingresos de explotación de 757 millones. De esos 394 millones de masa salarial total, 283 corresponden a los sueldos de cuerpo técnico y jugadores de la primera plantilla.
Agujero Si los ingresos cayeran un 20% el Madrid dejaría de ganar 150M€