La construcción se blinda como el sector con mejores perspectivas de empleo
El SEPE apunta a las buenas expectativas en actividades como el mantenimiento de edificios o la administración Advierten de la fuga de médicos y enfermeros, así como de la falta de camareros
En un momento de gran complejidad e importantes desafíos, la construcción se ha blindado como la actividad económica con mejores perspectivas de empleo -también este 2024- en Córdoba. Así lo recoge el informe anual sobre mercado de trabajo del Observatorio de Ocupaciones del SEPE, como ya reflejaba el año anterior. Concretamente, la construcción de edificios y la especializada ocupan las primeras posiciones del listado.
Las actividades sanitarias, pese a encontrarse entre las diez con mayores expectativas, se han deteriorado, pasando de las posiciones principales a la cola. Mejor comportamiento se espera que sigan -en este orden- los servicios de mantenimiento de edificios; otras actividades científicas y técnicas; las actividades de administración de oficinas; o el almacenamiento y otras derivadas del transporte. La programación, la consultoría y la informática, sectores protagonistas de la transformación digital se encuentran también en el ranking. Así como la ingeniería civil y la fabricación de material y de equipo eléctrico.
Crecimiento empresarial
Todas estas ocupaciones tienen un mayor número de afiliados que en 2019, antes de la pandemia, y engloban al 15,5% del total. Asimismo, han registrado incrementos de empleo. Trabajos que, además, cuentan con más estabilidad. También resulta llamativo que el número de empresas ha crecido o se ha mantenido estable.
En un contexto desafiante, este comportamiento habla bien del tejido empresarial que conforman. Como refleja el informe, el mercado laboral se enfrenta a grandes retos como la transformación digital (alterando competencias necesarias), la transición ecológica y el envejecimiento de la población.
Fuga de médicos
Mediante una encuesta realizada, el Observatorio de Ocupaciones del SEPE ha detectado un desajuste
considerable entre los puestos de trabajo ofertados y la demanda de empleo en la provincia a lo largo del año pasado, apuntando a la escasez de perfiles en ciertas actividades por distintos motivos, pese a que Eurostat apunta a España como uno de los países con menor tasa de vacantes de la comunidad europea.
En este sentido, el SEPE advierte de una clara fuga de médicos de familia y enfermeros. Desde el inicio de la pandemia, las actividades sanitarias están teniendo «grandes déficits y dificultades» para
cubrir algunos puestos de trabajo. Las causas son las siguientes: una mayor demanda existente que el número de estudiantes formados, la competencia entre las entidades públicas y privadas y la «mayor calidad» de los contratos y las condiciones laborales fuera de la provincia.
Sin camareros ni cocineros
Las mayores dificultades para cubrir vacantes se dan en el sector de la hostelería en Córdoba: faltan camareros y cocineros asalariados. ¿Por qué? El SEPE apunta en su análisis a la falta de candidatos por experiencia y con las competencias básicas necesarias o idiomas y soft skills, así como a los desacuerdos sobre las condiciones laborales, «que motivan la búsqueda de empleo en otros sectores o actividades económicas profesionalmente más atractivas».
Una situación similar se vive en el sector del transporte terrestre, aunque en este caso, la carencia de conductores de camiones y de autobuses se debe, según el informe del Observatorio de Ocupaciones, a aspector más concretos como la
falta de carnet específico. En menos medida, las condiciones laborales también frenan el acceso a estos trabajos.
Albañiles «más polivalentes»
En el sector industrial, mecánicos y ajustadores de maquinaria agrícola e industrial o electricistas de la construcción son los empleos que no terminan de cubrirse en Córdoba. «La falta de formación de los candidatos en las competencias técnicas propias de la ocupación es la causa principal», apunta el organismo público.
El Observatorio de Ocupaciones también ha constatado ciertos desajustes en el sector agrario y de la construcción. El primero acusa la estacionalidad. En el caso de los albañiles, el SEPE destaca que cada vez son requeridos perfiles «más polivalentes».