Compromiso por la igualdad en el Valle de Aranguren
El alcalde ha firmado un plan interno municipal para el ámbito laboral
MUTILVA – El alcalde del Valle de Aranguren, Manuel Romero, ha firmado el compromiso del Ayuntamiento con el principio de igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral, un documento que regulará las acciones que favorezcan esta garantía en todos los procesos de gestión del personal que se llevan a cabo en el Consistorio. También en lo relacionado con la clasificación profesional; de formación; de promoción; de condiciones de trabajo; del ejercicio corresponsable de los derechos de la vida personal, familiar y laboral, de infrarrepresentación femenina; de retribuciones y de prevención del acoso sexual y por razón de sexo.
“Nuestro compromiso con la igualdad como gestores públicos y como Ayuntamiento es irrenunciable, y transversal a todas nuestras políticas municipales. Con la implantación de este Plan damos un paso de gigante, ya que es la primera vez que el Consistorio va a disponer de una herramienta tan importante dirigida a evitar cualquier tipo de discriminación laboral”, señaló Romero.
VARIAS FASES La firma es una de las fases que contempla el proceso de elaboración del Plan de Igualdad para las trabajadoras y trabajadores municipales, en el que el Ayuntamiento lleva inmerso desde hace unos meses, y que tendrá una vigencia de cuatro años con la previsión de que esté listo para finales de este año. Previamente a su elaboración, se comenzará a realizar un diagnóstico de la realidad actual. Se constituirá el Grupo Motor del Plan de Igualdad que, con carácter general, se ocupará de promocionar la igualdad de oportunidades en el Ayuntamiento estableciendo las bases de una nueva cultura en la organización del trabajo que favorezca la igualdad efectiva.
Este grupo estará integrado por representantes del Consistorio y representantes legales del personal municipal. Paralelamente, se formará en materia de igualdad tanto al Grupo Motor, como a la plantilla, y se llevará a cabo una campaña de difusión y comunicación para dar a conocer las medidas del plan.