Los funcionarios de Huesca llaman a la primera huelga de su historia
➲ El ayuntamiento se reúne con los sindicatos hoy para intentar evitar los paros de mañana
Los sindicatos con representación en el Ayuntamiento de Huesca –CCOO, UGT, CGT, CSIF y CSL– hicieron ayer un llamamiento a la huelga, convocada para mañana jueves, en defensa de sus derechos y contra la política de «imposición» y «castigo» del equipo de gobierno del PSOE, señalaron. Se trata de la primera huelga en la historia del consistorio oscense.
Los representantes sindicales explicaron que llevan semanas de movilizaciones para visibilizar la situación laboral de los trabajadores, que viven «sin mejoras sociales, sin instalaciones dignas, sin provisión de puestos, sin vestuario digno, sin carrera profesional, sin complemento de antigüedad, sin valoración, sin reclasificación y sin conciliación familiar», argumentaron.
Han sido varias las protestas que han protagonizado a las puertas del consistorio en el último mes, pero será la huelga de este jueves el acto con el que más quieren mostrar su malestar, por lo que llaman a sumarse al mismo a funcionarios.
Además de la jornada de paro, a las 12.00 horas hay prevista una concentración a las puertas del Ayuntamiento de Huesca, mientras que por la tarde habrá una manifestación que partirá a las 18.00 horas de la plaza de Santo Domingo.
Mario Gonzalvo, en representación de CGT, dijo que no solo reclaman el complemento de antigüedad, sino que esta movilización responde «a todos los ataques que hemos recibido», al tiempo que supone defender «los servicios públicos municipales de esta ciudad, al defender a sus trabajadores», indicó.
LOS MOTIVOS // Los representantes de los empleados municipales señalaron como motivos de la huelga la eliminación de la bonificación por conciliación y el premio de antigüedad, el recorte en los trienios por promoción, la falta de valoración de puestos y reclasificación y las jefaturas «a dedo».
Además, se refirieron a la «expulsión» de cuatro policías con diez años de servicio, a las «innumerables denuncias y sanciones» en la Inspección de Trabajo, a la «falta sistemática» de negociación «real» con los sindicatos y «otros agravios, como la subida de más del 40% de sueldo del alcalde».
Los colectivos apuntaron que «la gota que ha colmado el vaso» y que ha derivado en esta época de movilizaciones y huelga ha sido la eliminación del complemento de antigüedad «de manera unilateral». Al respecto, recordaron que este complemento se negoció con el Ayuntamiento de Huesca hace más de 30 años y se abona a más de 300 trabajadores, lo que supone 220.000 euros. «Lo cobran las categorías más bajas, como conserjes, jardineros, peones o auxiliares administrativos y, en algunos casos, supone el valor de una mensualidad entera», apreciaron los sindicatos.
Los representantes sindicales también apuntaron ayer que hay informes que dicen que ese complemento «hay que transformarlo en otro concepto» para regularizarlo, indicaron. Sin embargo, el consistorio, «de forma unilateral, desde hace dos años lo ha transformado en un complemento personal y absorbible», dijeron.
Esto supone, según los colectivos, «que con las subidas acordadas desde Madrid para todos los trabajadores públicos para los próximos años, los trabajadores municipales no verán incrementado su salario como el resto de empleados públicos y se reducirá el complemento hasta su desaparición», argumentaron.
Por su parte, desde el Ayuntamiento de Huesca subrayaron el uso «político» de la huelga y sostuvieron que el complemento de antigüedad «fue retirado a petición de la secretaria general y de la Intervención, previo informe de la Cámara de Cuentas, advirtiendo de su ilegalidad», dijeron.
Así lo apuntó ayer el concejal del área de Personal, Arturo Biarge, quien expresó su respeto a todos los trabajadores, a las representaciones sindicales y sus movilizaciones, «si bien no estoy de acuerdo en todas sus declaraciones, ni en el uso político», reiteró.
El consistorio ha convocado a los sindicatos a una mesa negociadora hoy, a las 12.00 horas, en la que presentará una propuesta.
A pesar de ello, Juan Pascual, del sindicato CSL, aventuró que, con toda probabilidad, será «insuficiente» porque «no contempla a todo el colectivo». =