El transporte sanitario pide mejoras laborales

Trabajadores de Ambuvital en Extremadura recorrieron ayer las calles de Mérida, en más de medio centenar de vehículos, para reclamar a la patronal extremeña y a la adjudicataria del servicio del transporte sanitario terrestre extremeño la firma de un convenio «digno, sin condiciones, ni recortes de salarios en forma de rebaja del precio de las horas extras», que tenga una «aplicación inmediata». También pidieron un «pacto» de todas las fuerzas políticas de la región, a las que demandaron que «se pongan de acuerdo, reestructuren los servicios y fijen las bases para un sistema que pueda durar años».

En el manifiesto que leyó el trabajador José Miguel Rubio también instaron a la Junta a que no saque un pliego de condiciones

Los trabajadores exigen un convenio «digno, sin condiciones ni recortes»

como está anunciando «en base al convenio colectivo que está en vigor», en tanto que ello provocaría «un absoluto enquistamiento del problema» que sufren los trabajadores en sus condiciones laborales. A los usuarios, les pidieron «paciencia y comprensión» con los trabajadores de las ambulancias que «siempre les atienden con una sonrisa» pese a la situación de «precariedad».

Por su parte, María José González, del sindicado convocante de la protesta CSIF Extremadura, denunció que más de 1.250 trabajadores llevan con los salarios congelados desde el año 2017, fecha en la que se publicó el último convenio colectivo, y estos «no llegan a fin de mes» debido a que cobran el salario mínimo interprofesional.