La Jaume I busca investigadors per impulsar la transferència
El nou pla preveu contractacions per un període de cinc anys
La Universitat Jaume I posará en marxa el programa Talent-UJI d’atracció de talent investigador amb l’objectiu d’incorporar-hi personal investigador d’excel·lència, que haja demostrat una posició d’alt nivell i impacte en àmbits que es consideren estratègics en la universitat de Castelló i que es dedique a implantar noves línies d’investigació o nous estudis, així com a posar en marxa noves actuacions, que donen com a resultat la transferència efectiva del coneixement o tecnologia als agents socials i econòmics.
El programa Talent-UJI preveu la contractació de personal investigador, mitjançant la creació de places d’investigador distingit o investigadora distingida, durant un període de cinc anys, durant els quals els seleccionats podran treballar per a l’obtenció de posicions de nivell alt, a través dels programes competitius de la institució d’excel·lència científica internacional de la Generalitat valenciana i de l’European Research Council.
El nombre de places assignat a aquest programa, atesa la política de recursos humans i d’acord amb la disponibilitat pressupostària, serà proposat i aprovat pel Consell de Govern.
Cal assenyalar que les candidatures per a la incorporació de personal investigador a aquest pla d’atracció de talent seran proposades pel Consell de Direcció amb l’aval d’un departament o institut d’investigació. Les persones candidates hauran d’acreditar un període mínim de tres anys de la carrera postdoctoral en situació de desvinculació contractual de la Universitat Jaume I i acreditar un títol de doctorat expedit per una universitat diferent de la Universitat Jaume I.