La UE elige a la Región para un plan sobre demografía
► Mañueco muestra su continuo apoyo a esta iniciativa y traslada el interés para desarrollar este proyecto piloto en la Comunidad
CastillaCastilla y León ha sido seleccionada, junto a otras regiones de Europa, para for-mar for-mar parte de un proyecto piloto de transición de-mográfica. de-mográfica. De esta manera recibi-rá recibi-rá asistencia técnica por parte de la OCDE para elaborar un análisis de la situación actual, recibir reco-mendaciones reco-mendaciones políticas y llevar a cabo un plan de acción El propio presidente de la Junta de Castilla y León, Alfonso Fernández Fernández Mañueco, ha respaldado esta candidatura en varias ocasiones ocasiones y para ello ha mantenido reuniones reuniones con el vicepresidente de la Comisión Europea para la Promoción Promoción del Modo de Vida Europeo, Europeo, Margaritis Schinas, y con la comisaria europea de Cohesión y Reformas, Elisa Ferreira, a los que trasladó su interés y el refuerzo que supondría para la Comunidad autónoma.
Supondrá un paso significativo para Castilla y León, que formará parte de este hito único, ya que constituye una gran oportunidad para abordar los desafíos demográficos demográficos e impulsar el talento en áreas afectadas por la disminución disminución de la población en edad laboral laboral y, de esta manera, contribuir a futuras políticas de cohesión en la Unión Europea.
La candidatura de Castilla y León ha destacado por su enfoque en el reto demográfico y la retención retención del talento como ejes principales principales de todas las acciones desarrolladas desarrolladas en la Comunidad por las diferentes consejerías para la adaptación a estos dos puntos estratégicos. estratégicos. La presentación ha incluido incluido 13 estrategias, 11 planes y varias iniciativas en curso, lo que demuestra un compromiso sólido y continuo con estas áreas.
La asistencia técnica proporcionada proporcionada por la OCDE llega en un momento momento oportuno, coincidiendo con la elaboración de la Estrategia de Sostenibilidad Demográfica y Territorial y el Plan Integral de Talento Talento de Castilla y León. De hecho, la Comunidad es generadora de talento, como bien demuestra la clasificación del Informe PISA.
Por su parte, expertos técnicos especializados brindarán análisis y recomendaciones en áreas políticas políticas clave para abordar las reducciones reducciones de población y poder desarrollar desarrollar enfoques innovadores para la transición demográfica y el desarrollo desarrollo del talento.
Castilla y León, junto con Extremadura, Extremadura, se une así a otras regiones europeas como Nord-vest (Rumanía), (Rumanía), Campania, Norte y Região Autónoma dos Azores (Portugal), Centre-val de Loire (Francia), Pohjois-savo Pohjois-savo (Finlandia), +essalia (Grecia) y Banska Bystrica (Eslovaquia) (Eslovaquia) , para recibir apoyo entre abril de 2024 y el primer trimestre de 2025.
La retención del talento es una de las estrategias que persigue esta iniciativa