3-O: efectos colaterales

Más allá de las consideraciones políticas y macroeconómicas sobre el momento actual, la huelga del pasado 3 de octubre en Catalunya provocó efectos colaterales en los bolsillos de muchos ciudadanos. Así, los trabajadores que secundaron voluntariamente la huelga general convocada por la CGT y otros sindicatos minoritarios se quedarán sin cobrar la parte correspondiente a la jornada laboral en la nómina de octubre. En cambio, los trabajadores del Ayuntamiento de Barcelona que durante “el paro de país” no trabajaron contabilizarán como horas de asamblea sindical la jornada de protesta. A raíz de la intervención de las cuentas de la Generalitat, a los funcionarios que no trabajaron, el Ministerio de Hacienda les descontará de la nómina el 3 de octubre, aunque la Generalitat afirma que los funcionarios no hicieron huelga, sino que se sumaron al “paro de país”, y dice que, técnicamente, el dinero no se tiene que descontar. Determinadas empresas pactaron con los trabajadores que el paro no tendría coste, y otros lo cambiaron por un día de fiesta o descontaron la parte proporcional del sueldo.

En este contexto, se produjeron algunos efectos colaterales paradójicos y contradictorios. En un bar de las afueras de Vic, por ejemplo, la propietaria, una chica sudamericana que simpatiza con la causa independentista y que habitualmente tiene la estelada en la puerta de su establecimiento, el 3 de octubre abrió las puertas. A media mañana, unos vecinos le recriminaron que trabajara y le pidieron que, como mínimo, sacara la estelada del bar. Ella se defendió argumentando que había votado sí y que necesitaba trabajar para poder pagar el alquiler y los gastos del negocio, en unos momentos económicos muy delicados para ella. Bien mirado, la mujer –una excelente persona– también habría podido decir, con toda la razón, que estaba cumpliendo los “servicios mínimos”

Algunas empresas también convirtieron el legítimo derecho de huelga en “obligación” de huelga, lo que antes se llamaba lock-out. Conozco el caso de empresarios de hostelería que, sin ser partidarios del derecho a decidir, cerraron las puertas sin consultar a sus trabajadores –la mayoría inmigrantes– y al día siguiente les dijeron que se les descontaría la jornada de paro de la nómina de octubre. En la mayoría de los casos la reducción del sueldo supone una media de 70 euros por persona, una suma que puede parecer ridícula, pero que no lo es tanto para la mayoría de ciudadanos. Con este dinero, una familia trabajadora puede alimentarse de manera básica durante veinte días si va a un supermercado que ofrezca productos a precios razonables y compra 12 litros de leche, 4 kg de arroz, 10 kg de pasta, 5 kg de legumbres, 12 kg de frutas y verduras baratas, 4 kilos de carne de pollo, dos docenas de huevos y 10 barras de pan.

Con 70 euros una familia trabajadora puede alimentarse de manera básica durante veinte días