En la pell dels altres

Joan Montaner, executiu de Quality, dedicada a les ETT, va sentir la necessitat de conèixer la realitat laboral d’aquells ciutadans que molts pensem afortunats perquè tenen feina. Volia saber quin tracte tenen i en quines condicions treballen (“En la pell dels treballadors”, Economia, 16/VIII/2018). Explica com va aconseguir treballar a tres empreses clients com a treballador temporal en jornades de sis hores. Concretament en el sector carni, el sector logístic i el sector de mobles. Conclou la seva experiència en destacar la qualitat humana, la proximitat i l’ajuda que li van proporcionar els companys; constatant la necessitat de millorar el pla d’acollida laboral dels treballadors, conèixer-los millor i millorar la seva seguretat laboral.

És fonamental per a un bon directiu saber de la situació humana, afectiva, laboral i econòmica dels seus empleats. Segur que el resultat és una millora per als treballadors i conseqüentment també per a la pròpia empresa.

El cas em recorda un film de Robert Redford en què abans d’acceptar el càrrec de director d’una presó va exigir fer-se passar per un presumpte pres, per conèixer la realitat de la convivència en el centre penitenciari. Bon film i bona l’aportació de Joan Montaner, pel coneixement real del món laboral.

JOSEP MARTÍN I COLL Subscriptor

Sant Cugat del Vallès