Salud apuesta por la atención primaria con más mejoras para los profesionales
SE POTENCIA LA LABOR DE LA PROFESIÓN ENFERMERA Y DEL CONJUNTO DE LOS PROFESIONALES DE LOS EQUIPOS, Y SE ACUERDAN MEJORAS SALARIALES PARA LOS PROFESIONALES DE LA ATENCIÓN PRIMARIA CONCERTADA, DE URGENCIAS DE ATENCIÓN PRIMARIA Y DE SALUD SEXUAL Y REPRODUC
El Departamento de Salud de la Generalitat de Catalunya apuesta por reforzar el papel fundamental de la atención primaria de orientación comunitaria, alrededor de la que quiere estructurar el sistema público de salud. Por este motivo, además de otras medidas a medio y largo plazo, se están implementando acciones inmediatas que se centran en la mejora de las condiciones laborales de los profesionales –la pieza clave del sistema–, ya que impactarán en positivo en su calidad de vida y en la de la atención de salud que prestan.
Así, se ha empezado por mejorar la carga de trabajo de los profesionales. Inicialmente se trataba de un acuerdo que afectaba a los vinculados al Institut Català de la Salut (ICS), pero ahora se trabaja para hacerlo extensible a todo el personal de las entidades de atención primaria concertada. Para adecuar esta carga de trabajo, se ha previsto contratar a 250 nuevos médicos de familia.
MEJORAS SALARIALES
Por otra parte, el Govern también ha aprobado –a finales de enero– mejoras salariales para el personal asistencial del ACUT (atención continuada y urgente de base territorial) y de la Assir (atención a la salud sexual y reproductiva) del ICS. Se armoniza así el salario de estos facultativos con los profesionales de la misma categoría que prestan servicios a los equipos de atención primaria.
Concretamente, se establece para el personal facultativo especialista de los programas específicos del ACUT y de la Assir un complemento de atención primaria anual de 15.410,75 euros, y para el personal diplomado sanitario del programa específico del ACUT, un complemento específico anual de 8.617,48 euros. Otro acuerdo de gobierno también ha permitido que, desde este año, se puedan contratar los médicos extracomunitarios formados aquí, que suponen un 35% del total.
Además, se mejora la conciliación y flexibilización horaria de los profesionales de la atención primaria, la elección participada de las direcciones de los equipos de atención primaria y su evaluación periódica.
Igualmente, el Departament de Salut impulsa objetivos a medio plazo que permitirán avanzar en la implementación del nuevo modelo de atención primaria.
POTENCIAR LA ENFERMERÍA
Estos objetivos son, por ejemplo, el impulso de la gestión enfermera de la demanda, que potencia el papel de las enfermeras y los enfermeros en el cuidado de las personas. Se basa en la evidencia científica de que aquellos sistemas de salud que han sabido articularse desde la profesión enfermera han mejorado el estado de salud de la población.
También se apuesta por el avance con la implementación de los equipos territoriales de pediatría, que proporcionan una atención más cuidadosa, especializada y de calidad a los niños.
NUEVO MODELO DE ATENCIÓN PRIMARIA SOSTENIBLE
A largo plazo, y para mejorar el modelo de atención primaria desde las necesidades asistenciales actuales, se trabaja en la Estrategia Nacional de Atención Primaria y Salud Comunitaria (Enapisc), que ya se puso en marcha en la anterior legislatura.
Varias comisiones técnicas –formadas por expertos de reconocido prestigio en atención primaria–, avanzan en la definición de un nuevo modelo asistencial de atención primaria, con un formato participativo amplio, abierto y transparente.
Catalunya dispone de más de 1.100 puntos y centros de atención primaria distribuidos por todo el territorio, lo que permite asegurar la accesibilidad y la equidad de la atención en salud a las personas.
Una nueva campaña institucional, ‘CAP al CAP’, recuerda a la ciudadanía que hay más de 1.100 puntos y centros de atención primaria en toda Catalunya con personal sanitario altamente cualificado y a su servicio