Núria Llorach propone el cese de Saül Gordillo pero no obtiene la mayoría
La vicepresidenta de la CCMA le responsabiliza de la salida de Mònica Terribas
Días convulsos en Catalunya Ràdio. A la marcha inesperada de la emisora de Mònica Terribas para la próxima temporada que ella misma anunció por sorpresa el pasado viernes, se sumó ayer un nuevo capítulo de inestabilidad. La vicepresidenta de la Corporació Catalana de Mitjans Audiovisuals (CCMA), Núria Llorach, propuso el cese del director de Catalunya Ràdio, Saül Gordillo, por “pérdida grave de confianza”.
Sin embargo la medida no obtuvo la mayoría cualificada de dos tercios entre los cuatro miembros del consejo de gobierno de la corporación para que fuera efectiva. Según ha podido saber este diario, Gordillo se salvó del cese gracias a los votos de Rita Marzoa (ERC) y Armand Querol (PP).
Llorach había propuesto tan drástica medida en una reunión extraordinaria del consejo de gobierno una vez escuchadas las explicaciones de Gordillo sobre la gestión de la continuidad de la periodista Mònica Terribas al frente de El matí de Catalunya Ràdio el próxima curso. La periodista criticó de forma velada a la dirección de la emisora de su marcha de la cadena.
Según un comunicado de la CCMA, tras las explicaciones ofrecidas por parte de Gordillo, la vicepresidenta Llorach planteó “la evidencia de una falta de implicación y de falta de voluntad clara del directivo por mantener en antena el actual formato de El matí de Catalunya Ràdio, que representa, como contenido más estratégico de la emisora, el 70% de la audiencia total”.
Llorach dijo que la gestión del director en este sentido, que considera que es lo que ha llevado a la renuncia de Terribas, ha afectado “de manera grave la relación de confianza imprescindible y necesaria” con Gordillo, por lo que propuso el cese, que no obtuvo la mayoría cualificada que requiere por la ley para la separación del personal directivo de la CCMA.
Llorach propuso después el inicio de la tramitación para el establecimiento de las normas que deben regular el procedimiento público de selección de los candidatos o candidatas a la dirección de medios de la CCMA, tal como estableció el Parlament, como paso previo imprescindible para la convocatoria del proceso, que fue aprobada por unanimidad del consejo.
La Dirección de Estrategia y Recursos Humanos de la CCMA tendrá que presentar de esta forma como muy tarde el 30 de septiembre una propuesta de normas que regulen el procedimiento público de selección de los directores de los medios de la CCMA, de acuerdo con lo que prevé la ley de la corporación.