Vårdcentralen växer mest – men börjar få det trångt
Bräcke diakoni vårdcentral Centrum är den vårdcentral i AT:s område som har fått flest nya patienter under 2023. Tack vare patienttillströmningen är vårdcentralen nu störst i Alingsås. – Det är jätteroligt att vi fått så många nya patienter, men vi är väl
Under fjolårets första elva månader växte Bräcke diakonis vårdcentral i Alingsås med 323 listade patienter. Med totalt 9 758 listningar är vårdcentralen nu störst i Alingsås.
Verksamhetschefen Karin Aneland-Thern beskriver patienttillskottet som ett angenämt problem. Hon är glad över att vårdcentralen är uppskattad, men samtidigt lite bekymrad över att de börjar växa ur sina lokaler.
– Vi har inte lokaler som vi kan växa i. Antingen skulle vi behöva utöka här i huset, men även polisen (som finns i samma byggnad, reds. anm.) behöver större lokaler. Både polisen och primärvården är ju två viktiga funktioner. Eller också skulle vi behöva flytta, säger Karin Aneland-Thern.
Kravet för att de ska kunna flytta är att de hittar nya lokaler i centrala Alingsås för att inte komma längre ifrån sina patienter.
Har ni i dagsläget möjlighet att ta emot de nya patienter som har listat sig hos er?
– Ja, vi tar hand om dem vi får, men man kan ju få vänta på att få en tid. När vi får flytta har vi möjlighet att växa och anställa mer personal, säger Karin AnelandThern.
Vad tror du det beror på att så många patienter vill vara listade hos er?
– Vi är måna om våra patienter. Jag hoppas att patienterna känner sig omhändertagna och att de får hjälp när de kommer hit. Vår sköterskegrupp är fantastisk, de gör bra bedömningar och är trygga i sin yrkesroll.
Karin Aneland-Thern lyfter också fram att vårdcentralen har ett bra samarbete med rehab.
– Det är guld att ha dem i samma lokaler, säger hon.
Hon tror även att den låga personalomsättningen bidrar till att patienterna trivs.
– Vi har en stabil grupp med läkare och sköterskor. Vi har högt i tak och har kul tillsammans. Det är svårt att sätta fingret på vad det är, men det är något som finns i luften. Jag tror att patienterna känner av det också, säger Karin AnelandThern.
Hur lyckas ni få personalen att stanna?
– Kanske genom att vara lyhörda för önskemål, att det går att få gehör för sina tankar och idéer. Jag är själv en extremt öppen person, är det något så ”let me know”.
Hon började själv på vårdcentralen som sjuksköterska för 12 år sedan. De senaste fyra åren har hon varit chef.
– Det är roligt att jobba inom Bräcke diakoni för att man har möjlighet att växa.
Karin Aneland-Thern har jobbat både inom Närhälsan och på privat vårdcentral tidigare och ser fördelar med att Bräcke diakoni är en icke vinstdrivande organisation.
– Det är korta beslutsvägar och lätt att göra förändringar och tänka brett. Vi behöver gå med lite vinst, men det är inte så mycket fokus på siffrorna.
Bräcke diakoni vårdcentralen
Centrum var den vårdcentral som växte mest även i fjol då 270 nya patienter tillkom. I och med årets ökning till 9 758 listade har vårdcentralen gått om Nötkärnan Sävelången Familjeläkare och BVC som tidigare var störst i Alingsås.
Nötkärna har under fjolårets första elva månader ökat med 64 listningar och har nu 9 652 patienter.
Störst procentuell ökning under fjolåret hade Medpro Clinic Noltorp Vårdcentral. Antalet patienter ökade under den aktuella perioden från 6 620 till 6 851, vilket är en ökning med 231 patienter.
Den vårdcentral i Alingsås som minskar mest är liksom i fjol Närhälsan Sörhaga som tappade 94 listningar.
– Det är så klart ledsamt. Det är väldigt viktigt för oss att behålla och få nya listade patienter och det jobbar vi hårt för. Vi har plats för betydligt fler än de cirka 8 400 patienterna vi har i dag, säger Karin Hanson, verksamhetschef på Närhälsan i Sörhaga.
Hon beskriver att vårdcentralen haft problem längre tillbaka i tiden, men att man de senaste åren haft god kontinuitet i verksamheten.
– Vi har inte tappat någon personal de senaste åren, personalen trivs på sin arbetsplats, säger hon.
Ett problem för vårdcentralen är dock fortfarande att man har svårt att rekrytera en egen allmänläkare.
– Vår önskan är att få en egen allmänspecialist på heltid, dock är det svårt att rekrytera, speciellt i offentlig verksamhet.
I stället har vårdcentralen fått använda sig av bemanningsläkare. Vårdcentralen har också flera läkare under utbildning, så kallade AT-, BT- och ST-läkare.
– Jag är så glad att vi har våra utbildningsläkare. Vi har en fantastiskt positiv och kompetent personal som är stolt över sin vårdcentral, säger Karin Hanson.
Hon lyfter också fram att vårdcentralen har startat med äldresjuksköterskor och att man har ett mycket nära samarbete med rehab.
En anledning till att vårdcentralen har svårt att växa är också att den har ett begränsat närområde, det vill säga det geografiska område där nyinflyttade automatiskt listas på vårdcentralen.
– För att vi ska växa måste patienter utanför vårt närområde aktivt lista sig hos oss, säger Karin Hanson.
Närhälsan Sollebrunn tappade
61 listningar och hade sista november 4 244 patienter.
Även på vårdcentralerna i Vårgårda och Herrljunga har antalet listade patienter sjunkit.
Närhälsan Herrljunga tappade under det gångna året 31 listningar och hade sista november 8 295 patienter. Enligt vårdcentralschefen Linda Johansson är siffran inget som sticker ut.
– Vi följer antalet listade patienter kontinuerligt och över tid så kan det vara en sådan här variation. Det har genom tiderna varierat 50 upp eller ner. Att det varierar kan bero på flera orsaker, det föds inte lika många barn i perioder, antalet avlidna varierar, antal utflyttade och inflyttade personer samt de som byter av eget val, skriver hon i ett mejl till AT.
Det har varit en tydlig nedåtgående trend sedan i juni då 8 346 var listade, till 8 295 sista november, vad kan det tappet bero på?
– Utöver det som tidigare nämnts
öppnade en ny vårdcentral i Fristad i höstas. Herrljunga är ju en vidsträckt kommun. Det är inte så många som bor i tätorten, utan stor andel bor på landsbygden, i angränsning till annan kommun/ vårdcentral, vilket då kan vara ett naturligt alternativ för listning närmare hem, skriver Linda Johansson.
Har ni lagom många patienter i nuläget?
– Vi ligger runt 8 300 listade och det bor cirka 9 500 i kommunen, så den största delen är ju listade hos oss. Men självklart vill vi att de som bor i Herrljunga kommun ska välja vård hos oss, skriver hon.
Carina Dinäss är chef på Närhälsan i Vårgårda som har tappat 90 listningar. Hon har observerat minskningen och skriver i ett mejl till AT att det kan finnas flera olika anledningar.
– Det är en rörlighet i dessa flöden då en del listar sig på orten där man arbetar, det sker en in- och utflyttning av familjer och övriga invånare, dödsfall, antalet nyfödda. Bor man på gränsen mot andra samhällen kan det vara närmare att tillhöra en annan vårdcentral och det har öppnat en ny vårdcentral i Fristad i slutet av 2023, skriver hon.
Vi jobbar hela tiden för att bli bättre och ha en hög tillgänglighet och ser gärna att fler vill lista sig hos oss.
Carina Dinäss chef på Närhälsan i Vårgårda
Tappet till trots är Närhälsan Vårgårda fortfarande AT-områdets största vårdcentral med totalt 9 804 listade patienter. Enligt Carina Dinäss har vårdcentralen fortfarande kapacitet att växa.
– Vi jobbar hela tiden för att bli bättre och ha en hög tillgänglighet och ser gärna att fler vill lista sig hos oss, skriver hon.