Städare mister jobben
Falkenbergs kommun har handlat upp städningen i skolor, äldreboenden och andra lokaler för en ny fyraårsperiod. Ett företag, Ada, förlorar en del av sin nuvarande städning, med uppsägningar som följd. Samtidigt får Samhall utökat ansvar för städningen.
Kommunen har handlat upp städningen i sina lokaler för en ny fyraårsperiod. Ett företag, Ada, tappar en del av städningen och måste säga upp personal.
Upphandlingen är värd cirka 15 miljoner kronor per år, och gäller städningen framförallt i kommunala skolor och äldreboenden.
– Vid beslut om upphandling är det bara pengarna som räknas, vilket är en baksida i den här branschen, säger Ros-marie Hermansson, arbetsledare hos Ada Service Partner, som under den gångna fyraårsperioden haft ansvaret för den största delen av denna städning.
INFÖR DEN NYA upphandlingen hade Ada varslat fast anställd personal, ett 30-tal städare i Falkenberg, om uppsägning om man skulle tappa hela entreprenaden.
– Och det rör upp en oro på fältet, menar Ros-marie Hermansson.
Nu blir det inte så, dock förlorar Ada Service Partner ett av sina nuvarande fyra kommunala städområden: Tullbroområdet, som är det ekonomiskt största. Företaget behöver därför verkställa en mindre del av de varslade uppsägningarna.
– Hur många kan jag inte säga, eftersom vi ännu inte är klara med förhandlingarna, säger Ros-marie Hermansson.
SAMTIDIGT ÄR SAMHALL en vinnare. Under den gångna fyraårsperioden har Samhall haft ansvar för två av kommunens sex städområden, totalt cirka 55 000 kvadratmeter för Samhall. Ada har ansvarat för de övriga fyra områdena på cirka 75 000 kvadratmeter. Efter en bedömning av en handfull anbud blir det nu samma entreprenörer, men med skillnaden att båda tar lika många områden var: Samhall tre, Ada tre.
– Ännu vet vi inte om beslutet kommer att överklagas, eftersom den tiden går ut först nu i början av veckan, säger Anna Bodiroza, lokalvårdssamordnare i Falkenbergs kommun.
ETT BYTE AV städentreprenör är inte heller vad som kallas en verksamhetsövergång, alltså ett byte som tvingar en tillträdande entreprenör att ta över personalen från den frånträdande.
För att det ska vara fråga om en sådan övergång, där personalen följer med, måste det röra sig om en tydligare definierad verksamhet, till exempel när en entreprenör tar över ett helt äldreboende med lokaler, utrustning och liknande.
FÖR SAMHALL, MED sina totalt 20 000 anställda i landet, är städtjänsterna en viktig del. Och även om man har statligt bidrag för att i sin verksamhet anställa personer med funktionsnedsättning, så är Samhalls anbud marknadsmässigt uträknade för att vara en konkurrens på lika villkor.
Ada är ett familjeföretag med säte i Göteborg, som 2016 omsatte 85 miljoner kronor och hade 165 anställda.