Hur ska vi ta oss ner till stranden

på ”Sandflykt på Skrea strand” (5/5)

FALKENBERG. Efter höstens/vinterns påverkan på klitterna har de gångar som leder ner till stranden byggts på rejält höjdmässigt. Redan förra året var de branta och de trätrallar som lades ut av kommunen resulterade i olyckstillbud.

Jag fångade själv upp en barnvagn som tappades av en pappa då han halkade i nedfarten vid Hjortsbergsvägens förlängning. Äldre personer (samt även yngre) hade stora svårigheter att ta sig ner till samt upp från stranden. I år är det ännu värre!

Jag förstår att så lite åverkan som möjligt ska göras på klitterna men är det inte meningen att man ska kunna ta sig ner till stranden på ett säkert sätt? De pengar som lagts på upprustningen av Klittervägen med utökat antal parkeringsplatser för handikappade känns som ett hån då de som är i behov av dessa platser inte har en chans att ta sig ner till stranden.

Om svaret från kommunen är att inget grävarbete kommer att utföras för att bevara klitterna så är det lika bra att inga trätrallar alls läggs ut i år för att minimera risken för olyckor vid nedfarterna.

Jag har kontaktat kommunen och blivit lovad att bli uppringd av ansvarig för att diskutera detta men det verkar som att det är en ”icke-fråga” då ingen hört av sig. Dåligt skött Falkenbergs kommun!

Mimmi Ek till ”Hur ska Varberg motverka lärarflykt?” (3/5)

VARBERG. Ni lyfter det viktigaste i vårt arbete nu och framöver, att säkra kompetensförsörjningen genom att bibehålla, rekrytera, utveckla och skapa förutsättningar för hög lärarkompetens, som i sin undervisning kan bidra till att alla elever når sina mål och resultat.

En kompetensförsörjningsplan togs fram och beslutades om i enighet i augusti 2017. Vi arbetar nu för att förverkliga de insatser som beslutats i planen för att vara attraktiva som arbetsgivare.

Vi har 2012–2018 särskilt satsat på höjda löner och kompletterat bidraget till den statliga satsningen med kommunala medel så att i stort sett alla berörda lärare kunde omfattas.

VI HAR SATSAT på förstelärare och förste pedagoger med ökad lön och tid för uppdraget.

Vi har inom målområdet ”Skickliga lärare som lyfter elevers resultat” gjort stora övergripande kompetenshöjande satsningar inom ämnesdidaktiskt och kollegialt lärande.

VI HAR REALISERAT insatser i den framtagna verksamhetsplanen ”Bästa möjliga möte för lärande”, för att stärka lärare och pedagoger i sitt uppdrag och förbättra elevers resultat.

Vi har fått flera utmärkelser för vårt systematiska kvalitetsarbete som lett till förbättrade resultat. Nu i dagarna blev Varbergs kommun nominerad till årets superkommun av Dagens Samhälle där man bland annat lyfte fram våra goda skolresultat.

Vi har initierat ett partsgemensamt arbete kring kompetensförsörjning för att söka modeller och alternativ då vi, likt ni, ser en lärarbrist redan nu men särskilt i framtiden.

Vi har startat en resa för förbättrade skolresultat. Vi är inte klara, och Lärarförbundet, ni är med hela tiden!

Micael Åkesson

ordförande barn- och utbildningsnämnden