Oro på Ericsson i Kista
– Många riskerar att bli av med jobbet här i Kista. Företaget har talat om något slags ”frivillighet”, men vi vet inte vad det skulle innebära.
Annika Salomonsson är ordförande för Unionens medlemmar på Ericsson i Kista.
Beskedet att 3 000 tjänster ska bort har orsakat oro bland de anställda. Även om de är luttrade vid det här laget.
– Var artonde månad har vi haft neddragningar, säger Annika Salomonsson med en suck.
Hur många som konkret kommer att drabbas i Kista denna gång är ännu inte klart.
– Vi vet inte mer än vad som står i media. Företaget har gått ut ensidigt och förklarat att nedskärningar är nödvändiga.
är världs-ledande inom kommunikationsteknik och tjänster och har cirka
Ericsson har idag 16 000 anställda i Sverige, 10000 av dem finns i Kista, och 3000 av dem är medlemmar i Unionen. De olika fackförbunden som organiserar de anställda på Ericsson sitter i centrala förhandlingar. Allt förhandlas fortfarande på hög nivå, ingen tidsplan finns än.
– Företaget talar om ”kompetensväxling”, men vi har ”kompetensväxlat” sedan 1999. Vid nedskärningarna då var anledningen densamma. Och det är tråkigt att höra att företaget kallar oss ett ”telecom-företag”, det var länge sedan vi var det. Vi är ett kommunikationsföretag.
Företaget talar om ”kompetensväxling”, men vi har ”kompetensväxlat” sedan 1999.
2006 utgjorde de anställda i Sverige 30 procent av Ericssons anställda. Idag är de hälften så många, endast 14 procent av Ericssons anställda finns här i landet. Annika Salomonsson anser att Sverige får ta en alltför stor del av besparingarna.
– Vi vill gärna ha lite mer än bara ledningen här i Sverige. Det är en stor fördel om produktion och utveckling finns nära varandra.
Samtidigt som Ericsson