På snabbdejt med chefen
ARBETSMARKNAD: SNABBA INTERVJUER SKA GE FLER CHANSEN
– Det är fantastiskt med ett så stort intresse, berättar Johanna Finnholm, Hr-konsult på Regionservice, och välkomnade alla som inte gjort en anmälan till träffen.
Tillsammans med Arbetsförmedlingen har de för första gången bjudit in till en rekryteringsträff med det annorlunda konceptet speeddejting. Tjänsterna är aktuella inom bland annat måltidshantering, lokalvård och internlogistik.
– Detta är ett bra sätt att nå ut till många fler. Vi kan hitta de som är sociala, har ett bra bemötande och gillar service, och inte bara de som har bra betyg eller kan skriva ett bra cv, säger Johanna Hermansson på Regionservice.
Och även om alla inte fick plats runt borden denna kväll, så menade Regionservice att alla skulle få hjälp att söka tjänsterna.
De som bjudits in till träffen fick fem minuter var med sin potentiella arbetsgivare och fick svara på några vanliga intervjufrågor.
Marius Budau tyckte att formen med snabbintervjuer är till mångas fördel och kan göra att fler får chans till en anställning. På flera håll är det ett vanligt rekryteringssätt, menar han.
– Arbetsgivaren måste prata lite med alla som söker tjänsten och då får de också information som inte de kan läsa sig till, säger han.
Efter en första gallring kallas de sedan till en ny fördjupad intervju. Därefter kan de som platsar få en anställning, andra kan få en praktikplats eller utbildning för att sedan få en chans till anställning.
– Det finns de som kanske passar jättebra men som behöver mer kunskap om språket eller yrket innan de kan börja jobba, säger Johanna Finnholm, och menar att det är något som Arbetsförmedlingen kan erbjuda de som behöver det.
Mero Alili hade svårt att registrera en ansökan på hemsidan, men kunde ändå få en intervju med sin potentiella arbetsgivare.
– Jag hoppas att det gick bra. Detta kan göra det enklare att få ett jobb än att bara skicka runt sitt cv, nu får jag prata med chefen och de får en uppfattning om vem jag är, säger hon.
Folksamlingen var stor vid Näls huvudentré. Det beräknade antalet på 50 personer tredubblades när jobbintresserade kom oanmälda för att vara med på rekryteringsträff.