Giovani 18-24, tutta la forza del Cv

La prima cosa è il curriculum vitae, per brevità chiamato Cv. La forza per trovare un posto di lavoro risiede in questo documento fondamentale che sintetizza il corso della vita professionale e degli studi di ogni candidato. L’Associazione 18-24, al suo terzo anno di attività, sodalizio non-profit, concentra il suo aiuto ai giovani appartenenti a questa fascia di età affinché trovino lavoro. E ieri ha illustrato nel corso di una conferenza stampa il nuovo sito web presente all’indirizzo La novità offerta a questo preciso target indispensabile è inoltre possedere un diploma ed essere residenti in Svizzera – è la possibilità di potersi iscrivere al sito internet e di poter costruire, passo a passo secondo le indicazione dei promotori di questa importante iniziativa, il loro curriculum vitae. «La parte dei dati generali è la più semplice, ma quello che spesso i giovani omettono di compilare compiutamente riguarda le loro esperienze professionali e stage, che in qualche modo tutti hanno svolto e costituiscono un aspetto importante da citare nel Cv» – evidenzia Cristina Pagani, presidente dell’Associazione 18-24. Coloro che si iscrivono al sito web dell’associazione ricevono ogni indicazione per redigere il loro Cv e possono scegliere il tipo di layout. «L’obiettivo è quello di arrivare a redigere dei documenti professionali, efficaci per i datori di lavoro» – prosegue la presidente dell’associazione, che precisa: «I profili vengono da noi pubblicati sul sito internet in forma anonima, cosicché ogni azienda può accedervi e conoscere quali caratteristiche possiede il suo candidato ideale. «Noi facciamo da filtro e da tramite» – spiega Cristina Pagani. «Quando un’azienda ci segnala l’interesse per un candidato, noi dal canto nostro lo convochiamo, preparandolo al colloquio e precisando quali tipi di requisiti vengono richiesti. Questo consente al candidato o alla candidata anche di sapere in anticipo se il lavoro per il quale si appresta a concorrere fa al caso suo o meno». Insomma, un prezioso aiuto per i giovani disoccupati 18-24 e al contempo per le aziende che con maggiore celerità e facilità possono trovare il loro dipendente desiderato. L’attività dell’Associazione 18-24 viene svolta completamente in forma di volontariato dai responsabili. In caso di assunzione e dei primi tre mesi superati dai neodiplomati, il sodalizio riceve una percentuale che viene interamente reimpiegata a favore del servizio.