CÓ­MO CAM­BIA EL MERCADO

El Pais (Uruguay) - Revista domingo - - DE PORTADA -

Una in­ves­ti­ga­ción de la con­sul­to­ra KPMG re­ve­ló los cam­bios que vie­ne ex­pe­ri­men­tan­do el mercado la­bo­ral, a par­tir de una en­cues­ta en­tre pos­tu­lan­tes rea­li­za­da en 2017. Se­gún di­cho es­tu­dio se con­fir­mó que la lla­ma­da ge­ne­ra­ción baby­boo­mers (na­ci­dos en­tre 1956 y 1965) “pre­sen­ta un ma­yor gra­do de es­ta­bi­li­dad en sus pues­tos de tra­ba­jo”. En tan­to, en las per­so­nas ma­yo­res de 30 años con es­tu­dios uni­ver­si­ta­rios o su­pe­rio­res tar­dan más de un año en lo­grar un cam­bio la­bo­ral. No obs­tan­te, los me­no­res de 30 años con el mis­mo ni­vel edu­ca­ti­vo tar­dan me­nos de tres me­ses. Asi­mis­mo, las per­so­nas en el mis­mo ran­go eta­rio pe­ro con for­ma­ción de ba­chi­lle­ra­to o in­fe­rior de­mo­ran has­ta más de un año. Otro as­pec­to in­tere­san­te res­pec­to al mercado la­bo­ral tie­ne que ver con los car­gos ge­ren­cia­les. El es­tu­dio des­cu­brió que es a las per­so­nas que les cues­ta más un cam­bio de tra­ba­jo. “Asi­mis­mo, los uni­ver­si­ta­rios y per­so­nas con for­ma­ción a ni­vel de maestría tar­dan más tiem­po en lo­grar un cam­bio la­bo­ral, te­nien­do co­mo prin­ci­pa­les mo­ti­vos la bús­que­da de opor­tu­ni­da­des de desa­rro­llo y me­jo­ra en su ni­vel de re­mu­ne­ra­ción”. En cuan­to a re­in­ser­ción la­bo­ral, la in­ves­ti­ga­ción de­ter­mi­nó que ge­ren­tes y ma­yo­res de 40 años tar­dan más de seis me­ses en vol­ver al mercado la­bo­ral, en tan­to que los pro­fe­sio­na­les in­de­pen­dien­tes tar­dan más de un año en re­in­ser­tar­se en el cir­cui­to.

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