¿CUÁL ES EL SALARIO QUE NEGOCIA EL SINDICATO?

■ La plataforma de negociación que el Sunca definió tiene 12 capítulos. En el de “salarios y beneficios” pide “cuadruplicar” el componente salarial por el concepto de “gratificación por normalidad laboral y productividad”. Se trata del premio por jornal cumplido de forma correcta, que hoy está en $346, y llevarlo a $1.384). Reclaman una partida por alimentación especial, que cubra el desayuno, la merienda y la cena, tres tiques por un valor total de $ 421,26, y la partida para vivienda que ronda los $ 300 por día. Otro de los componentes son los viáticos por 8 horas de $ 1.577,76 y las partidas para transporte ($ 306,71 en la categoría más alta, y $197,22 en la más baja). Otro de los pedidos es que la empresa asuma la remodelación de la policlínica de Pueblo Centenario, para ampliar la obra y quede como aporte a la ciudad. Piden que si se da un “enfermo grave o accidentado” sea asistido por “familiares terceros o servicio de acompañante, a cargo y coordinado por la empresa”. En caso de un fallecimiento “de trabajador o familiar directo” definir una delegación de compañeros para concurrir al velatorio con jornal pago por la empresa. El convenio que negocia el Sunca es exclusivo para los trabajadores uruguayos. La empresa tiene contratos especiales para extranjeros con un salario diferente y en dólares. El dirigente del Sunca, Javier Díaz, dijo que se pide que se contemple en mayor medida la mano de obra local. “Los compañeros extranjeros son iguales a nosotros, que andan haciendo la changa por el mundo. Pero, ¿qué necesidad de traer un trabajador de Checoslovaquia para hacer el trabajo que puede hacer cualquiera de nosotros?”, comentó. Durante la construcción se ocasionaron algunos problemas entre los uruguayos y extranjeros, en momentos en que se definieron medidas de paro y los extranjeros pretendieron continuar trabajando.