‘Encuesta salarial definirá mínimos para trabajadores de la construcción’
Las autoridades del Condado y miembros del Comité de Salarios Predominantes de El Paso anunciaron ayer el inicio de una campaña de salarios mínimos para obreros de la industria de la construcción que laboran en proyectos públicos.
Para tal fin, por tercera ocasión en los últimos 12 años, se invita a las personas interesadas y afectadas por el rubro a completar una encuesta salarial a trabajadores de la construcción de edificios y carreteras para determinar los salarios predominantes en el Condado de El Paso.
‘Por muchos años, El Paso se ha caracterizado por no pagar sueldos altos. Creo que esta es una medida que podemos utilizar para dejar eso en el pasado. Esto ayuda a la economía puesto, que, entre más dinero tiene la gente, más gasta y los empleados merecen un salario que les beneficie y le dé la vida que se merecen’, comentó David Stout, comisionado del Precinto 1, sobre la intención de este sondeo.
Los salarios predominantes determinan el nivel de salario que se ofrece a trabajadores de la construcción durante proyectos de obra pública.
Enviarán formatos a mil compañías que laboraron para el Condado entre 2014 y 2015
Requisito de ley
Cada vez que una dependencia pública o de Gobierno inicia un proyecto de construcción, por ley los contratistas tienen que pagar a sus empleados no menos del salario predominante para cada oficio.
‘Con los resultados de este estudio, la Corte de Comisionados, votará por los salarios que se deberán pagar durante los siguientes cuatro años y se le exigirá a cualquier compañía que quiera dinero público, que debe cumplir con los requisitos mínimos que estipulen para ser considerado’, explicó Stout.
Las tarifas salariales que se establezcan con las encuestas serán la cantidad mínima que se le tendrá que pagar a cada tipo de obrero. Este salario predominante o ‘salario mínimo’ se determina encuestando lo que se le ha pagado recientemente a cada tipo de trabajador en nuestra región.
Vicente Alvarado, representante de hojalateros de El Paso y Nuevo México, comentó que esta encuesta es de vital importancia para los que sobreviven de la industria de la construcción, pues los datos obtenidos les ayudan a nivelar los sueldos de sus empleados de acuerdo a la inflación actual.
‘En este momento, un hojalatero está ganando 18.78 dólares por hora. Antes del último aumento, hace cuatro años, el salario base era de 14 dólares la hora… Es una oportunidad para todos’, dijo.
Por ley, se tienen que obtener salarios predominantes por cada clasificación laboral que será utilizada en proyectos de construcción. Los resultados de las encuestas salariales serán entregados a los contratistas interesados en participar en concursos de obra pública.
Al actualizar las tarifas de los salarios predominantes, las entidades gubernamentales participantes están apoyando la economía local y su fuerza laboral.
La última encuesta salarial se levantó en el Condado en el año 2012. En esta ocasión, el Condado de El Paso estaba trabajando con otras entidades públicas, como la Ciudad de El Paso, el Distrito Escolar Independiente de Ysleta y el Distrito Hospitalario de UMC.
‘Al trabajar juntos para realizar la encuesta salarial, se elimina la necesidad de que cada entidad realice su propia encuesta’.
Los detalles
‘El cuestionario conjunto le va a ahorrar a los contribuyentes mucho dinero al consolidar varias encuestas en una sola, y facilita que más contratistas participen en el proceso porque sólo tienen que responder una sola vez, en lugar de tener que llenar una encuesta para cada entidad de gobierno’, explicó Alvarado.
El Condado anticipa enviar por correo mil encuestas a compañías que estuvieron realizando proyectos de construcción en el Condado de El Paso durante los años 2014 y 2015.
La encuesta solicita datos sobre salarios y prestaciones otorgadas a los obreros en una gran variedad de clasificaciones laborales relacionadas con construcciones verticales (edificios, por ejemplo) y construcciones verticales (calles, caminos, etc.)..
El Comité de Salarios Predominantes está solicitando a todas compañías constructoras que llenen y regresen por correo sus encuestas antes del 17 de junio del 2016. Las encuestas también se pueden completar en línea visitando www. surveymonkey.com/r/Heavy-Highway y www.surveymonkey.com/r/PVWBuilding
Los resultados de las encuestas serán tabulados, y el Comité tendrá los salarios predominantes actualizados para el mes de Septiembre de este ano.
La información sobre la encuesta de salarios predominantes en el Condado de El Paso en el 2012, y cuestionarios en blanco, pueden ser descargados en www. epcounty.com/wagesurvey.html