最具差異化的臺師大EMBA 打造具跨界整合力的經理人
AI、大數據、物聯網浪潮席捲全球，每位工作者都在自問：我是否會被取代？於是越來越多經理人投入EMBA的懷抱。然而這麼多EMBA到底有什麼不同？其實學校越多，越要找出差異點，才能活化競爭力，使自己與眾不同。
「經理人職位越高，文化底蘊就越重要，師大是一個最好的起點！」國立臺灣師範大學EMBA王仕茹執行長強調。而這樣的自信並非空穴來風，眾人皆知臺師大是藝術、美學、人文學府的第一把交椅，也擁有眾多人文藝術資源與人脈。
臺師大EMBA除了開設經濟、財務、管理、行銷方面的必修課；以及金融科技（FinTech）應用、大數據決策分析、全球品牌管理、運籌流通管理……等與時俱進的課程，還匯集各界藝文大師作為客座講師，如：張毅、楊惠姍、劉克襄、馮翊綱，幫助高階經理人學生由內而外建立跨界整合的對話能力。
此外緊扣世界脈動也是臺師大EMBA的重責大任。鎖定影響全世界的一帶一路政策，臺師大帶領經理人透過「海外管理實務研習」，實際走訪敦煌莫高窟、修習西北師範大學與蘭州大學課程、了解區域經濟變化、打造國際觀。
王仕茹執行長進一步說明，現代領導人需要擁有彈性調整、積極創新的應變力，而這都需要透過文化洗禮，方能進 一步看到市場上的創新機會。「我們與其他EMBA的最大差異，就是不斷提醒經理人：不能只重視硬實力。」
曾有位經理人在管理團隊時遇到撞牆期，苦思如何才能帶人也帶心，加入臺師大EMBA之後，在大量接受人文素養以及跨領域思維的薰陶，不僅更有同理心，看待事情的角度也更趨多元，大大增強團隊的向心力，無形中提升了管理的高度。這些成長都難以用薪資行情或職等來量化，而是內蘊至經理人身心靈的滋養。
開辦至今，臺師大EMBA帶領許多經理人蛻變成更突出的管理者，「這證明我們的堅持是正確的！」王仕茹執行長藉此激勵團隊，也廣邀經理人：一起來臺師大體驗不一樣的
EMBA！