指望社安金

不少美國人對於退休生活的憧憬，包括著環遊世界、體驗新嗜好、享受悠閒時光、含飴弄孫…等。然而，某些人到了真正退休之後，才頓悟到自己誤判情勢，對社安金寄望過高，導致晚年手頭拮据。非營利機構美國國家退休安全研究所(National Institute on Retirement Security)公布最新研究報告指出，約四成美國退休族沒有任何存款，沒有退休金，唯一收入來源只有社安金。專家指出，平均而言，退休民眾每月可領的社安金，金額大約只有退休前上班期間收入的四成而已，在這種情況下，要應付日常生活各種帳單，確實有捉襟見肘的窘況。

更慘的是，社會安全局(Social Security Administration)預算嚴重短缺，倘若問題遲遲未獲解決，未來的退休族能領到的社安金支票，金額恐怕要縮水。報導指出，對於接近退休年齡，可是存款非常微薄的民眾來說，晚年恐怕只能依靠社安金支票過日子，在這種情況下，可以想辦法為提高基本福利額(basic benefit amount)盡量努力，實際作法包括：

‧工作超過35年，讓晚年有高薪收入的時期，能夠替換踏入職場早期的低薪年份。在職場工作期間整體平均收入如果能夠提高，基本福

利額也會因此變高。‧趁著還在職場上的時候，努力增加收入。如果年收入能夠提高，職場工作期間整體平均收入也會因此提高，同樣可以讓基本福利額獲得提升。專家指出，如果可以增加收入，而且又工作超過35年，如此一來將能獲得雙重的加分效果。

‧等到過了完全退休年齡(Full Retirement Age，簡稱 FRA)才申請社安金，也有助於讓每個月領取的支票金額多一些。最遲可等到70歲，一旦屆滿70歲之後，就算繼續推遲申請，社安金之票金額也不會增加。

The Motley Fool報導舉例指出，如果完全退休年齡為67歲，卻等到70歲才申請領取社安金，每個月領到的社安金支票，將在基本福利額之外另加24%紅利(bonus)。相反的，若在還沒到達完全退休年齡之前就申請領取社安金，那麼每個月拿到的社安基支票金額將會縮水，減少額度最高達30%。對於仰賴社安金支票做為晚年唯一收入來源的民眾來說，如此是非常划不來的。報導指出，人生難免不盡人意，究竟要幾歲申請領取社安金，個人狀況不同，但如果有其他財源做為生活支柱，不必單單依賴社安金支票過日子，那麼延後幾年才申請領取社安金，可能是最佳選擇。